La Seguridad Social destinó en el presente mes de mayo la cifra récord de 11.974,3 millones de euros al pago de pensiones contributivas, un 10,7% más que en igual mes de 2022, tras su revalorización en un 8,5% para este año, según ha informado este viernes el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
El Foro de Expertos del Instituto Santalucía se posiciona ante los recientes cambios en pensiones abordados por el Gobierno. En concreto, el presidente de este grupo de académicos expertos en pensiones, José Ignacio Conde-Ruiz, considera que la última reforma de pensiones rompe con la tradición de contener el gasto para garantizar la sostenibilidad, asumiendo un mayor esfuerzo en cotizaciones. Desde 1985 se llevan abordando medidas en este sentido, mientras el ministro José Luis Escrivá ha decidido dar la vuelta a esta concepción reformista.
Los consejeros editoriales de elEconomista.es Pensiones analizan a fondo la recién aprobada reforma. Según destacan los expertos, es llamativa la modificación del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI), que comenzó a gravar a todas las nóminas desde enero y fue modificada en marzo, ya planteada como un mecanismo de ajuste semiautomático. Según destacaron, la cantidad de periodos transitorios de las medidas hace muy difícil la valoración de las medidas para la gente de a pie, y la cantidad de cambios abordados en varias fases genera incertidumbre jurídica.
El del tribunal médico es uno de los pasos más delicados en el proceso de solicitud de una pensión de incapacidad permanente. Su importancia y la naturaleza del trámite en sí hace que las personas que acuden al mismo muchas veces lo consideren como un mal trago por el que hay que pasar antes de conseguir la ansiada pensión.
Las pensiones de incapacidad permanente siempre guardan una serie de diferencias con sus hermanas contributivas (las de jubilación y las de viudedad) debido a la naturaleza de las mismas y las situaciones en las que cubren a sus beneficiarios, más de 900.000 personas en nuestro país.
El envejecimiento de la población está afectando las finanzas públicas en todo el mundo. Este desequilibrio en la pirámide de población (generaciones con mayor edad son más vastas que las generaciones más jóvenes) parece condenar a los países avanzados a sufrir, y mucho, para sufragar unos gastos crecientes. Esta situación está llevando a las agencias de rating a lanzar una advertencia clara: el reciente aumento de los tipos de interés está incrementando el impacto del envejecimiento, generando unos costes de atención más altos y poniendo en riesgo de rating de varios países.
Los trabajadores que demoren su jubilación más allá de la edad legal y causen pensión a partir de este jueves, 18 de mayo, podrán combinar los dos tipos de incentivos que abona la Seguridad Social por el retraso voluntario de la jubilación. Uno de los supuestos más beneficiosos para el futuro jubilado se daría en el supuesto de atrasar 10 años su retiro, cuando recibiría una bonificación del 20% de su prestación. Supone la culminación de los cambios en la llamada jubilación demorada que se pusieron en marcha con la reforma de pensiones de 2021.
Llegada la hora del retiro, los términos que priman son jubilación, pensión, contribuciones, entre otros. Estos se traducen únicamente a conceptos económicos y no sitúan a entender el proceso emocional de lo que significa llegar a esta instancia de la vida. En este contexto, el 'coach' de jubilación, George Jerjian, evidencia las necesidades de más de 15.000 jubilados en Estados Unidos, que van más allá de lo económico y de las pensiones.
En España se abonan más de 10 millones de pensiones contributivas (entre las que se encuentran las de jubilación, viudedad e incapacidad permanente) a más de nueve millones de pensionistas para los que estas prestaciones son su principal fuente de ingresos. Por eso la fecha de cobro de las mismas es tan importante para ellos.
El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha anunciado este lunes que el Consejo de Ministros de este martes aprobará una reforma para reducir de 15 a 5 los años necesarios para que las personas con al menos un 45% de discapacidad puedan acceder a una pensión anticipada.
Se acerca el mes de junio y con su llegada también se produce la de la paga extra de verano de los pensionistas, una mensualidad adicional que, junto a la de Navidad en el mes de diciembre, se ingresa en la cuenta de millones de pensionistas en nuestro país todos los años.
La decisión de jubilarse antes de tiempo, es decir, antes de la edad ordinaria de jubilación, responde a la voluntad del trabajador en muchas ocasiones pero al margen de esa intención es igualmente cierto que la normativa obliga a todas esas personas a reunir una serie de requisitos para poder hacerlo.
El Banco de España ha presentado su informe anual en el que realiza un análisis y valoración de una de las grandes reformas comprometidas con la Comisión Europea: la del sistema de pensiones. "El análisis de los principales cambios normativos introducidos desde 2021, si bien está sujeto a una elevada incertidumbre, apunta a que, previsiblemente, será necesario adoptar nuevas medidas a partir de 2025 para reforzar su sostenibilidad financiera", explica el banco central que encabeza su gobernador, Pablo Hernández de Cos. De hecho, recalca que el esfuerzo de la Seguridad Social ha subido un 26% en una década, el equivalente a 1,6 puntos del PIB más desde 2012.
La segunda pata de la 'reforma Escrivá' de las pensiones ha culminado la remodelación que el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones comenzó en 2022 y que tiene el objetivo de hacer más sostenible el sistema de pensiones ante los esfuerzos que tendrá que soportar en las próximas décadas con el aumento de las jubilaciones y el pago en pensiones por el retiro profesional de los trabajadores de la 'generación del baby boom'.
Aunque las pensiones de incapacidad permanente tienen su origen en una enfermedad, dolencia o lesión del trabajador este hecho causante no es lo único necesario para cobrar la pensión y en ocasiones se obliga a los beneficios acreditar diferentes requisitos entre los que destaca por encima de todo la cotización a la Seguridad Social.
La pensión de viudedad es la segunda más numerosa de las pensiones contributivas en España. En el pasado mes de abril se abonaron 2,35 millones (datos de la Seguridad Social) a un pensionista de 78 años de media y con un importe medio de 850 euros mensuales.
Las pensiones son la principal fuente de ingresos en el 14,4% de los hogares cuyo sustentador tiene entre 50 y 65 y años, mientras que los rendimientos del trabajo asalariado representan el 70,6%.
El cobro de una pensión de incapacidad permanente no es infinito. El beneficiario de una de estas casi 950.000 prestaciones contributivas (según los datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social) puede verse privado de la pensión en múltiples casos.
Adelantar la jubilación es una opción muy atractiva para los trabajadores, dado que ello supone el retiro profesional antes de tiempo y un mayor número de años para disfrutar de la condición de pensionista. Sin embargo, antes de tomar esa decisión hay que tener en cuenta las situaciones personales y los requisitos y condiciones que exige la normativa de pensiones.
Miguel Ángel García es investigador asociado de Fedea y profesor de economía aplicada en la URJC, también ha colaborado recientemente con el Instituto Santalucía y es una de las voces autorizadas del análisis del sistema de pensiones en España, ya que fue miembro del equipo de redacción del Pacto de Toledo. Ha sido uno de los profesionales más críticos con la reforma, y ahora es entrevistado por este medio. Díaz, esencialmente, quiere que la sociedad conozca las consecuencias de las nuevas medidas y reclama más información sobre "cuánto cuesta" y "quién paga" los esfuerzos extra de la nueva reforma.
La principal inquietud de una persona que ha pedido a la Seguridad Social una pensión de jubilación es el tiempo que tardará el organismo es conceder esta prestación contributiva, la que más se abona de todas las de este tipo en España (se pagaron más de 6,3 millones de este tipo en abril, según los datos de la Seguridad Social).
Las jubilaciones anticipadas permiten cierto adelanto respecto a la edad de jubilación ordinaria y que el trabajador, por lo tanto, no tenga que esperar a dicha edad para poder disfrutar de un más que merecido descanso. Algo que se saborea todavía más cuando la decisión es totalmente voluntaria y responde única y exclusivamente al deseo de ese trabajador.
La pensión de incapacidad permanente es la tercera que más se paga en España dentro del ramillete de pensiones contributivas, solo por detrás de las de jubilación y las de viudedad. Más de 945.000 personas la percibieron en el mes de marzo (datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social) y todas ellas debieron cumplir una serie de requisitos para conseguir su cobro.
El retraso en la modificación del reglamento de planes y fondos de pensiones está provocando que el desarrollo de la plataforma digital común se estanque durante la primera mitad del año. Este atraso de los plazos del reglamento, que rige las funciones de la plataforma, hará que no esté disponible hasta el último tramo del año o comienzos de 2024, tal y como aseguran fuentes del sector tras verse con el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones en una reunión técnica el pasado viernes. Así, desarrollo del proyecto del fondo público de pensiones quedará pendiente durante la próxima legislatura y los sectores interesados no podrán comenzar a ahorrar este año.
El think tank de economía aplicada, Fedea, analiza el impacto presupuestario de la última reforma de pensiones. En concreto, uno de los condicionantes que actualiza la Ley tiene que ver con la cotización extra sobre todos los salarios para llenar la hucha de pensiones, el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI). Esta cuota comienza gravando un 0,6% sobre todos los salarios, y tiene una cláusula de escape por la que, si el gasto en pensiones supera el 15% del PIB, se incrementarían las cotizaciones por contingencias comunes. Fedea prevé que, en la primera revisión -que será en la próxima legislatura- el Gobierno suba las cotizaciones para cubrir este desfase que prevé inmediato.
Dejar el trabajo y pasar a la condición de pensionista es un deseo más o menos compartido por la gran mayoría de trabajadores, que ven en la jubilación anticipada una opción atractiva para no tener que esperar a la edad ordinaria de jubilación y, por ejemplo, adelantar ese retiro profesional a los 62 años.
El subsidio por desempleo para mayores de 52 años es una cobertura importante para trabajadores que se han quedado sin empleo cerca de la edad ordinaria de jubilación y en muchos casos funciona directamente como pasarela a la jubilación...e incluso a la jubilación anticipada.
Las pensiones de incapacidad permanente son las más peculiares de todo el ramillete de pensiones contributivas que abona y gestiona la Seguridad Social. El origen de la pensión, la forma de concederse, los diferentes tipos y su pago...hacen de esta pensión diferente a otras como las de jubilación o viudedad.
La jubilación anticipada es un objeto de deseo para muchos trabajadores que no desean mantenerse en el mercado laboral y que en cambio sí quieren retirarse de forma definitiva para disfrutar de un merecido descanso y de una pensión de jubilación.
Uno de los hándicaps a tener en cuenta con las jubilaciones anticipadas es el recorte en la cuantía de las pensiones de jubilación de esas personas que deciden adelantar su retiro profesional. Se trata de una medida de compensación por parte del sistema de pensiones, que neutraliza el golpe de esa ausencia prematura de cotizaciones con abonos menores al trabajador.
