Al igual que ocurría con la EPA del segundo trimestre, una primera lectura de los datos del paro de julio lleva a calificarlos de satisfactorios. Solo se puede ver como positivo que el desempleo bajara en 197.841 parados en julio (-5,47%), lo que supone la mayor caída en cualquier mes de la serie histórica.
La semana pasada se formalizó la nueva Oferta de Empleo Público de 2021, con más de 20.000 plazas, lo que supone la cifra más alta de la democracia. Entre ellas hay numerosos perfiles de funcionarios, todos de la Administración Central, pero destacan entre los grupos mayoritarios los Funcionarios de Prisiones.
Los empleos sanitarios son algunos de los más demandados en la actualidad, por razones obvias. A ello se suma que el envejecimiento general de la población en Europa hace que vaya un paso más allá. Ahora es Suecia la que busca distintos perfiles sanitarios, desde psiquiatras a médicos de familia como enfermeros.
Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Empleo y Economía Social, ha considerado necesario subir el salario mínimo interprofesional como acicate para consolidar y "animar" la recuperación. "Creo que después del verano se subirá el salario mínimo", ha afirmado en una entrevista que este domingo publica el diario La Vanguardia.
El verano comenzó con la promesa de un impulso de la actividad crucial para la recuperación económica de España asociada al turismo, pero la quinta ola y las restricciones de las comunidades autónomas así como el repliegue de las reservas de extranjeros aconsejada por los gobiernos europeos hace que el periodo estival vaya a ser menos fructífero de lo esperado. Hasta el momento, esta montaña rusa de altibajos asociada la evolución de los contagios y la vacunación ha permitido al mercado laboral español recuperar los niveles de afiliación previos a la pandemia pero no ha servido para desengrosar la lista de desempleados, que registra 598.653 demandantes de empleo más que en junio de 2019 y a los que suma la bolsa de trabajadores en Erte, beneficiarios de prestación, y en situación de suspenso de actividad, un total de 447.820, según las cifras de final de junio. En suma, respecto al verano de hace dos años, se registran 1.046.473 personas más o bien en situación de paro o en suspensión temporal de empleo.
La vicepresidenta primera y responsable de la política económica del Gobierno, Nadia Calviño, allanó el camino hacia una subida del SMI a partir de septiembre, rebajando la resistencia que ha venido manteniendo a la pretensión de Unidas Podemos. En una entrevista en RNE, el miércoles declaró que "la evolución nos da confianza de que si el mercado de trabajo sigue en la misma línea en septiembre [que en los últimos meses], podemos plantearnos continuar con la senda del SMI que llevamos siguiendo desde hace tres años".
El Gobierno de Aragón y los cuatro agentes sociales -CEOE, CEPYME, UGT y CCOO- han diseñado un nuevo Plan Aragonés para la Mejora de la Empleabilidad Joven para el período 2021-2023, que está dotado con más de 126 millones de euros para estas tres anualidades.
El Boletín Oficial de Aragón (BOA) publica hoy la convocatoria de subvenciones para la contratación de jóvenes cualificados, equivalentes a los costes de la Seguridad Social generados durante los 24 primeros meses de contrato. Estas ayudas cuentan con un presupuesto de 750.000 euros.
La vicepresidenta tercera del Gobierno y ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, Nadia Calviño, ha trasladado a los empresarios que es el momento de la "unidad", tras las críticas formuladas por la patronal a la posibilidad de subir el salario mínimo interprofesional (SMI) este año.
A la hora de emprender la búsqueda de empleo se suele hablar y mucho de consejos e incluso pequeños atajos para convencer al responsable de recursos humanos. Aquella persona que imaginamos con cientos de currículums y donde destacar significa llamar si atención de alguna forma. El problema es que, cada vez más, ese responsable puede no ser humano. Al menos en las etapas iniciales.
La Confederación Nacional de la Construcción (CNC) ha advertido que faltan unos 700.000 trabajadores nuevos para ejecutar los fondos Next Generation, según ha explicado en un comunicado remitido este miércoles.
El teletrabajo se ha insertado en las vidas de muchos trabajadores de forma masiva durante los últimos meses, pero podría estar cerca de llegar a su fin. Aunque la situación sanitaria será la que marque el rumbo definitivo, muchas empresas han comenzado ya a plantear el regreso a las oficinas tras más de año y medio ausentes.
Alemania es uno de los países que más dinamizan la red Eures, la plataforma de movilidad laboral de la Unión Europea a través de la cual las agencias de empleo de distintos países buscan encontrar empleados en otros estados.
El grupo municipal de Zaragoza en Común en el Ayuntamiento de Zaragoza ha criticado los recortes del gobierno de PP-Cs en materia de personal cifrados en 4,2 millones, mientras que lo acusa de incrementar, al mismo tiempo, el gasto en externalizaciones.
Impulsado por CEPYME Aragón y financiado por INAEM se ha centrado en personas desempleadas interesadas en trabajar en el sector del Comercio y Marketing, desarrollándose en las tres provincias aragonesas.
El Consejo de Ministros ha dado hoy luz verde a la mayor oferta de empleo público de la historia de la democracia, con 23.500 plazas que sumadas a las de los Cuerpos de Seguridad del Estado se elevan por encima de las 30.000.
Cuando estás en medio de una entrevista de trabajo, una pregunta como "¿Cuáles son tus expectativas salariales?" o "¿Cuánto te gustaría cobrar?" puede no ser lo más cómodo del mundo. Nadie quiere decir algo demasiado alto y quedarnos sin el puesto, ni tampoco decir algo demasiado bajo y acabar cobrando poco.
Estamos a mediados ya de verano y podría parecer que la época para encontrar un empleo estival o que pueda encaminarse de cara a septiembre ya ha pasado, pero hay varias empresas que siguen buscando profesionales de forma constante. Una de ellas es Mercadona.
A pesar de que en un proceso de selección para un puesto de trabajo las habilidades de un trabajador deberían pesar por encima de cualquier rasgo físico, es evidente que no siempre es así.
El cambio cultural y laboral al que ha empujado la pandemia sigue dejando un reguero de derivadas que habrá que ver qué continuidad tienen en el futuro. Y es que, si bien el teletrabajo y las nuevas realidades que ha impulsado la pandemia ha favorecido según muchas voces aspectos como la conciliación o la autogestión de los trabajadores, otros informes también aseguran que ha traído componentes negativos.
Malta ha sido históricamente en las últimas décadas uno de los centros turísticos del Mediterráneo y, a pesar de la crisis sanitaria, su oferta de empleo para personas que estén dispuestas a instalarse en el archipiélago no ha cesado.
El sector del automóvil español se enfrenta a un tsunami difícil de parar, donde además de la falta de decisiones estratégicas en el ámbito de la movilidad eléctrica, le acompaña una fiscalidad obsoleta, y una administración compleja e ineficiente, para adaptarnos a la futura propulsión eléctrica, en la próxima década.
Cuando hablamos de buenos currículums, solemos hablar de los puntos que no pueden faltar. Pero como en muchas cosas, a veces menos es más.
Ahora que Europa finalmente alcanza a Estados Unidos en cuanto al nivel de vacunación de su población, ambos lados del Atlántico parecen estar listos para una fuerte recuperación económica. Sin embargo, las políticas macroeconómicas son divergentes en maneras que podrían crear problemas graves en el futuro.
La Oferta de Empleo Público (OPE) 2021 comienza a clarificarse, algo que esperan las decenas de miles de personas que están pendientes de futuras convocatorias.
Ikea sigue explorando nuevas vías para aumentar aún más su presencia en España. Esta semana hemos conocido que probará en Torrejón de Ardoz un nuevo modelo de tienda denominado 'Store XS' que está a caballo de sus tiendas en ciudad y sus grandes almacenes.
Fundación Sesé, en colaboración con la Fundación Down Zaragoza y el INAEM, ponen en marcha el programa 'Imprescindibles' para proporcionar competencias y habilidades laborales y fomentar la inserción laboral de este colectivo, contribuyendo a mejorar su calidad de vida.
Al pensar en puestos de funcionarios y oposiciones la mente suele pensar en administración, sanidad o educación de forma mayoritaria. Pero también son funcionarios los trabajadores de la Agencia Estatal de Meteorología, la AEMET.
Con el verano ya presente muchos profesionales aprovechan esta época de menor actividad para reclicarse con nuevas formaciones, algo que también es interesante para personas en situación de desempleo.
El sector tecnológico, si ya era uno de los que más crecían en los últimos años, tras la pandemia ha salido todavía más reforzado. De hecho, hay zonas en las que hasta un 23% de las ofertas de empleo son de perfil digital.
