La aseguradora neerlandesa Aegon se hace con la plataforma de servicios médicos Clinicpoint. La cotizada, uno de los mayores grupos aseguradores privados del mundo, compra la tecnológica barcelonesa, que cayó en concurso de acreedores el año pasado. La intención del nuevo propietario es mantener tanto el negocio como la totalidad de puestos de trabajo. El montante desembolsado por la unidad productiva ronda los 500.000 euros.

Un año después, Werfen vuelve a acudir a los mercados de deuda. La compañía sanitaria de la familia Rubiralta trabaja en una nueva emisión de bonos de 500 millones de euros que utilizará tanto para afrontar vencimientos de otros pasivos como para financiar los gastos de su crecimiento. Con el nuevo programa, el grupo sumará ya 1.300 millones en diferentes emisiones lanzadas en apenas tres ejercicios.

A los frentes abiertos en Naturgy, Talgo y Puig, Criteria sumó este mes de abril una nueva carpeta sobre la mesa: el vencimiento de una emisión de bonos lanzada en 2019 por valor de 600 millones de euros. Pese a la posibilidad de refinanciarlo con otro programa de deuda, el holding barcelonés optó por hacer frente a la cantidad hace algunos días con sus recursos y finiquitar el instrumento antes de valorar si necesita de nuevos paquetes para financiar el crecimiento previsto en los mercados.

En pleno proceso de transformación interno, Caixa Enginyers cerró un 2023 con dos caras. La entidad cooperativa obtuvo un beneficio histórico de 19,6 millones de euros, pero perdió socios por primera vez en su historia. Desde su renovada oficina histórica en la barcelonesa Via Laietana, el director general de la compañía, Joan Cavallé, se sienta con elEconomista.es para abordar los retos de una organización a la espera de un 2024 con mayor estabilidad frente a los últimos años.

Freixenet ya advirtió en la última presentación de resultados de su preocupación por los efectos de la sequía de cara a 2024. La compañía cifra en un 30% la caída de la producción y para hacer frente a la falta de materia prima ha presentado un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) para 615 trabajadores que entrará en vigor a partir del mes de mayo. La compañía recupera así los despidos temporales que ya utilizó durante la pandemia tres años después.