Economía

La patronal catalana recoge en una circular los 16 puntos críticos de la reforma laboral

  • La califica de "represiva, desalineada y desconocedora de la realidad"
  • Denuncia un incremento exponencial de las sanciones
Foto del acuerdo de la reforma laboral el 28 de diciembre pasado.

Foment del Treball, la patronal de la empresa catalana, es una de las cuatro organizaciones que se han mostrado críticas con el acuerdo de la reforma laboral pactada el 28 de diciembre entre CEOE y Cepyme, CCOO y UGT y el Gobierno. De hecho, se abstuvo a la hora de apoyarla en el Comité Ejecutivo de la CEOE que dio el visto bueno, si bien su presidente, Josep Sánchez Llibre, ha asegurado este lunes que trabajará para que se apruebe sin cambios, pese a reconocer las "diferencias" mantenidas con la CEOE por este acuerdo.

Para explicar su posición, la organización remitió a sus afiliados unos días más tarde de la firma una circular exponiendo los puntos más críticos de la reforma. Hasta 16 se recogen en el texto, al que ha tenido acceso eE, con una mayor incidencia en la contratación temporal cuyo cambio tilda la patronal catalana de "represiva, desalineada y desconocedora de la realidad y necesidades del tejido productivo".

En concreto, señala como puntos críticos de la temporalidad la prohibición o limitación de las causas que desde hace tiempo habilitaban de "manera pacífica y útil" la formalización de los contratos temporales y la supresión del contrato de obra y servicio implantado en muchos países del entorno. Sobre el contrato eventual, considera crítico su limitación a unos supuestos muy concretos, así como la reducción del tiempo de dicho contrato, inferior a los anteriores de obra y servicio y eventual.

Rechaza, igualmente, el aumento de la cotización de 26 euros para los trabajadores contratados por periodos inferiores a 30 días y la conversión automática en fijo de aquellos trabajadores que a lo largo de 24 meses hubieran sido contratadas por un periodo de 18 meses por la misma empresa.

Artículo 42 del ET

La reforma de la subcontratación, con la modificación del artículo 42 del ET, también es blanco de las críticas de Foment. En el documento se señala que sin entrar en valoraciones de la idoneidad de la modificación, la reforma elimina un mecanismo flexibilizador para determinadas empresas que aplicaban el convenio propio de empresa y que suponía una respuesta más eficaz a sus necesidades organizativas, "así como una reducción de costes empresariales".

En Foment tampoco gusta, en el caso de las modificaciones del actual Erte, la prohibición de realizar horas extraordinarias, nuevas externalizaciones y nuevas contrataciones laborales, porque pueden impedir o dificultar la gestión de la actividad. Y sobre los beneficios en la cotización y mayores ayudas para formación, critica que se liguen al desarrollo de acciones formativas y a que las empresas asuman el compromiso de mantenimiento del empleo, lo que para Foment dificultará "enormemente" el acceso a dichos beneficios para "la mayor parte de las empresas".

Respecto al Mecanismo RED de flexibilidad y estabilidad en el empleo, señala que se trata de un mecanismo "absolutamente extraño", de una total rigidez y desconocimiento de las necesidades que puedan tener las empresas en momentos de dificultad económica. Resalta también una "absoluta intervención de la Administración", con una vuelta al sistema de autorización administrativa.

Convenio de empresa

La supresión de la prioridad aplicativa del convenio de empresa respecto a la cuantía del salario base y de los complementos salariales, supondrá en opinión de la patronal catalana que, dado que la mayoría de estos convenios estaban vinculados al apartado salarial, la modificación "comportará que la aplicación de este artículo sea inoperativo para numerosas empresas".

De la recuperación de la ultractividad de los convenios, Foment del Treball considera que esta "contrarreforma es enormemente perjudicial, dado que una parte de los negociadores podrán mantener indefinidamente condiciones laborales y salariales obsoletas", paralizando así, según Treball, parte de la negociación e impidiendo la actualización de los contenidos de los convenios colectivos.

En lo tocante a la modificación de las infracciones que establece una infracción por cada trabajador afectado, el documento reseña que "implicará un incremento exponencial en las sanciones que deberán afrontar las empresas".

Indemnización del fijo discontinuo

En opinión de Foment, el aumento de la antigüedad de los fijos discontinuos a toda la duración de la relación laboral y no el tiempo de servicio efectivamente prestado, "abre la puerta a interpretar que, incluso las indemnizaciones por despido" se calculen considerando la relación laboral y no el servicio prestado. Según se recoge en la circular interna, "es necesario que se suprima o clarifique esta modificaciónen la tramitación parlamentaria".

'Road show' de CEOE y sindicatos

Las negativas a apoyar la reforma laboral en los términos pactados por el Gobierno y los agentes sociales que ya suman 172 diputados de los 175 que pueden dar al traste con la convalidación, han provocado que tanto la CEOE como los sindicatos arranquen una ronda de contactos con diversos partidos políticos para "explicarles a fondo" el contenido del Real Decreto-Ley.

En CEOE es práctica habitual mantener contactos con los grupos parlamentarios en el seguimiento de las leyes que afectan a los intereses de las empresas, con más motivo la reforma laboral. El presidente, Antonio Garamendi, afirmó que si durante la tramitación "al texto le cambian una coma, quizá no puedan contar con nosotros para sentarnos en la mesa a partir de ese momento".

Apoyo de los críticos

Pero los contactos con los grupos podrían ir más allá de la propia CEOE. Una de las organizaciones críticas con el acuerdo valora movilizarse para evitar que el texto se tramite como un proyecto de ley y abrir, así, las puertas a un proceso de enmiendas, indeseado por los firmantes del acuerdo.

Desde UGT apuntan que en los próximos días abrirán una ronda de contactos con todos los grupos parlamentarios, en especial con aquellos que se consideran aliados del Gobierno. Entre los partidos cercanos a la coalición, han mostrado su negativa el PNV (6 diputados) y los partidos de izquierdas ERC (13), EH-Bildu (5), CUP (2), BNG (1) que consideran que la reforma se ha quedado corta.

Ante esta crítica, Pepe Álvarez, secretario general de UGT, dijo que "la reforma pactada garantiza la comida y, aunque no esté la cena, no vamos a renunciar a la comida". Y recuerda que todavía quedan dos años de legislatura en los que se pueden negociar otros aspectos de la normativa laboral pospuesta, como la indemnización del despido.

Unai Sordo, secretario general de CCOO, en la misma línea, insiste que en estos momentos, lo más importante es asegurar que se apruebe la reforma en el Congreso.

Intervención legítima

No obstante, aunque CCOO y UGT insisten en su deseo de que no haya cambios, entienden la legitimidad de las Cortes en la elaboración de las leyes.

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Comentarios 15

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Salario SMI para politicos cargos y chiringuitos
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Salario SMI para politicos cargos y chiringuitos sin productividad laboral de ningun tipo

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#1
VIO
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En muchas ocasiones Foment ha apoyado a partidos independentistas de claro signo izquierdista por no decir marxista comunista y ahora recoge los resultados. Qué esperaba. Al PNV le pasa lo mismo. Ya va siendo hora de que se centren en todos los aspectos.

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#2
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Perdona que te corrija, no te olvides del PDeCAT.

La derecha independentista vasca y también la catalana fueron cómplices necesarios para darle el gobierno a los socialcomunistas

No olvidaremos

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#3
meloparece
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Siempre es mejor ser socialcomunista que facha y delincuente

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#4
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A ver cuando le preguntan a los trabajadores, a la patronal ni caso que ya sabemos de qué palo van

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#5
currela
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si vamos q se quejan q no pueden seguir explotando a su gente. q tienen q pagar indemnizaciones dignas, q no pueden seguir con el chollo de obra y servicio, que no pueden aprovecharse del ERTE y hacer horas extras a la vez (es de cajon pero oye la codicia no tiene fin)

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#6
Al 4, 5 y 6
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Podemita, si crees que solo hay socialcomunistas y fachas y delincuentes se explica que les votes.

No queremos ignorantes entre los liberales. Te ruego que sigas votando a Podemos.

Por otro lado, solo aclararte que en Alemania no existe la indemnización por despido y que 8 millones tienen minijobs por lo que cobran 450 euros al mes hasta que encuentran un trabajo mejor.

Y luego a comprarse Mercedes, audis o BMWs y a vivir dignamente.

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#7
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Ignorante, el Fascismo es un sistema montado por un socialista que decidió dejar de obedecer a Rusia y montar un sistema socialista (totalitario) pero con la bandera italiana en vez de la rusa.

Mira en wikipedia la biografía de Mussolini y cómo el Fascismo = Socialismo

Un dato, el partido de los nazis se llamaba Partido Nacional Socialista Alemán.

Tanto el Fascismo como el Nacismo promulgaban lo público frente a lo privado, querían nacionalizarlo todo, etc.

Son podemitas pero con la bandera española.

Lo más parecido que tenemos en España en ERC/CUP y Bildu (pero cada uno con la bandera de lo que consideran su Patria)

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#8
Al Podemita del turno de mañana
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Benito Amilcare Andrea Mussolini ...... fue un político, militar y dictador italiano.... estableció un régimen totalitario durante el período conocido como fascismo italiano....afiliado al Partido Socialista Italiano, en 1914 fue expulsado de dicha organización por sostener posturas nacionalistas irredentistas contrarias al internacionalismo de los principales líderes socialistas....

Comunistas, Fascistas y Nazis fueron 3 sectas derivadas del Socialismo.

Las 4 ideologías son hermanas, por mucho que se odien entre sí. Todas apuestan por el colectivo frente al individualismo de los liberales. Por ello, son sistemas que luchan por imponer una dictadura "del pueblo"

Yo soy liberal, por lo que os "odio" por igual.

Imagínate la risa que me da cuando me llamas fascista jajajajaja

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#9
Carlos
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El podemita que llamó "facha y delincuente" a un liberal ha desparecido.

Habrá terminado el turno, porque no creo que sea por vergüenza.

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#10
Ruben
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He dejado de leer los comentarios cuando han comparado el socialismo con el nazismo. Es que me da perece explicar las miles de diferencias.

Sólo os recuerdo que quien acabó con el nazismo y puso millones de muertos fueron los soviéticos, sin ellos la victoria nunca habría sido posible. Por mucho que los libros de historia quieran vender otras cosas.

Y ya no hablo de los cenutrios que meten el tema catalán en todos lados. Simplemente me dais pena.

Puntuación -5
#11
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Si hay algún partido en España corrupto hasta la médula y vende patrias ese es el partido suciolisto desobrero antiespañol.

Debería estar ilegalizado? Por supuesto que si

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#12
Al 11
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A todos los que no tenéis argumentos os da pereza encontrarlos, lo sé.

Tardas 15 segundos en encontrar la biografía de Hitler, es calcada de la de Mussolini.

Socialista repudiado por los suyos por decir que no quieren obedecer a Rusia.

Poner a los nazis a la derecha porque fueron combatidos por Rusia (cuando eso ocurrió al final, Alemania ataco democracias como Francia, Inglaterra, etc... primero) es de niños.

China y Rusia han sido siempre enemigas y las 2 eran comunistas.

Puntuación 3
#13
Carlos
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Solo hay que leer esto para entenderlo:

https://mises.org/es/library/por-que-el-nazismo-era-socialismo-y-por-que-el-socialismo-es-totalitario

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#14
Fernando
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Llamen la atención del gobierno formado por funcionarios, estos con sus administraciones se comen la mitad de los presupuestos que en si son generados por la privada. La ministra Diaz dijo que iban a crear más de trescientos mil funcionarios nuevos en esta legislatura, ahora van a hacer fijos a más de medio millón de interinos que no han aprobado nada en más de cinco años. La ministra funcionaria Montero de Hacienda estudiaba mecanizar e informatizar parte de la administración, eso eran unos 700.000 funcionarios menos, pero con gobiernos compuestos por funcionarios lo de menos es más.

Puntuación 0
#15