Mejor Imposible

El periodismo no tiene todavía brotes verdes. Así como la economía parece que apunta mejoras sensibles, el periodismo no tiene luz al final del túnel. Y eso propicia que se estén haciendo auténticas aberraciones en la información. Da la impresión de que casi todo da igual, que se han perdido los valores más básicos a la hora de comunicar. No se levanta la voz cuando se debe y cuando se levanta en ocasiones es inmerecidamente. Se abusa descaradamente de los tópicos y la profesión sigue instalada en un carril hacia ninguna parte. A esto se le suma que las organizaciones empresariales de la profesión periodística están hibernadas. No digamos nada de los empresarios de la comunicación, que salvo alguna honrosa excepción, no saben donde ir. Y así llegamos a que la profesión más bonita del mundo ha perdido su identidad y algunos quieren hacernos creer que todo es periodismo: esos blog que no merecen calificación, o esas páginas de internet que no tienen la categoría de panfleto del XIX, etc. etc. Eso sí, nunca se había opinado tanto como en la actualidad. Todo esto pasará y la profesión periodística saldrá más vigorosa porque de una crisis de identidad, como la actual, se sale en mejores condiciones y porque además los medios técnicos actuales son mucho más poderosos que los anteriores. Pero todavía habrá que esperar.

La administración necesita una reforma urgente y en profundidad, lo legislado hasta ahora son pequeños parches que efectivamente son necesarios, pero que se quedan en eso, en parches. Y es que ningún gobierno que quiera mantenerse en el poder se atreve a emprender una reforma que pasa por disminuir el número de empleados y por reducir las funciones que tiene multiplicadas por 17. En la reforma de las administraciones públicas, anunciada por la vicepresidenta el viernes tras la celebración del Consejo de Ministros, se publicaba, como uno de los logros, que la licencia deportiva pasa a ser única para toda España. Pues eso se debería hacer extensible a bastantes organismos más. El siglo XXI tiene como característica fundamental que hemos entrado en la era de las comunicaciones y eso facilita una reforma más amplia. Además, en lo que se refiere a personal no serán necesarias medidas traumáticas, simplemente hay que utilizar fórmulas similares a las que emplea la empresa privada. Y eso sí, aunque sólo sea por ofrecer un cambio de imagen, es preciso reducir el número de asesores y dejarlos en un tercio de los actuales para todas las administraciones.