El presidente arrasará en los comicios del domingo, según todas las previsiones
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Aunque no quiera admitirlo, Theresa May empieza a darse cuenta de que, fuera de la UE, el mercado único y la Unión Aduanera, hace mucho, mucho frío. Si estos días es la Bestia del Este la que congela el país, bloquea sus comunicaciones y amenaza con paralizar a cualquiera que se atreva a salir del calor de su hogar, será el Brexit lo que ponga en jaque a Reino Unido a partir de la primavera de 2021 si es que llega a concretarse un periodo de transición.
El Gobierno de Reino Unido, que encabeza Theresa May, obligará por primera vez este año a todas las empresas tanto públicas como privadas con más de 250 empleados a publicar los sueldos que pagan tanto a hombres como a mujeres. Así, más de 9.000 empresas -según las primeras estimaciones- tendrán que justificar durante lo que resta de año la estructuración de su escala salarial con el fin de acometer la brecha de género.
Por mucho que Downing Street se empeñe en asegurar que la reunión de ayer entre Theresa May y Donald Tusk fue "positiva y constructiva", lo cierto es que las posturas entre Londres y la Unión Europea vuelven a alejarse. Esta semana, la UE publicó el borrador con los detalles del divorcio, que incluye la propuesta de que Irlanda del Norte continuase en la unión aduanera si Londres no proponía alternativas. May ha reaccionado con otro golpe de timón, con el que parece fijar la postura de su Ejecutivo con los partidarios del Brexit más duro.