Economía/Laboral.- El Gobierno creará un comité de expertos para abordar los retos del futuro del trabajo

Cree que es imprescindible situar el despido como el último recurso

MADRID, 19 (EUROPA PRESS)

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado que el Gobierno creará un comité de expertos en los próximos meses para abordar los retos a los que se enfrentará el mercado laboral en el futuro.

Así lo ha señalado Báñez durante su participación en la reunión de ministros de Empleo del G-20, que se está celebrando en Bad Neunahr (Alemania).

La titular de Empleo y Seguridad Social ha puesto de relieve que el grupo de expertos elaborará un libro blanco para responder a desafíos como la digitalización y que servirá de aportación a los debates que tendrán en 2018 sobre el futuro del trabajo en el marco del G-20.

Asimismo, Báñez ha recordado que los objetivos de España por el empleo siguen siendo recuperar los 20 millones de empleos perdidos durante la crisis y trabajar en la agenda del talento.

También ha subrayado la importancia que tiene la estabilidad en el empleo, porque ofrece tranquilidad a los trabajadores y es una herramienta de competitividad.

"Es imprescindible apostar por el modelo de flexiseguridad, que permita situar el despido como el último recurso y consolidar una mejora de la contratación indefinida", ha añadido la ministra.

Báñez ha hecho un llamamiento para promover el trabajo decente en el mundo y en el proceso de globalización, ya que considera que "la vulneración del trabajo decente y de los principios y derechos del trabajo no pueden ser una fuente de competitividad".

A pesar de que es consciente de que la globalización ha generado cadenas de valor "cada vez más internacionales" y de que se ha trasladado la producción de unos países a otros, considera que esta realidad ha impulsado la prosperidad en los países menos desarrollados y sacar a millones de personas de la pobreza.

España ha dado su respaldo a la declaración aprobada en esta sesión en la que se recoge que la vulneración en del trabajo "decente" y de los principios y derechos del trabajo "no pueden ser fuente de competitividad".

La titular del Ministerio ha recordado que la agenda de la competitividad "es la agenda del talento" y ha subrayado que España va a trabajar para reforzar el capital humano, aprovechando las oportunidades que ofrece la digitalización.

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