Zaragoza
Esta iniciativa era una de las dos finalistas -junto con Taimyr Faye de La Modateca-, que participaban en este evento y que tienen "sello aragonés".
Aragón se ha hecho un hueco destacado en el Premio Emprendedor Joven más Competente con la iniciativa Mayores Sonrisas, impulsada por Carolina Gasca. Un proyecto emprendedor, cuya actividad consiste en un centro de día diferente para las personas de la tercera edad y que ha recibido el tercer premio.
El valor añadido de este centro de día es que no solo se vela por la atención en la higiene, aseo, alimentación... de las personas mayores, sino que también se busca conseguir el bienestar emocional de los usuarios para que estén más alegres y contentos y tengan ganas de vivir.
Junto con esta propuesta aragonesa, el jurado de este premio, que se enmarca en el programa de formación en Competencias puesto en marcha por la Fundación Endesa y Youth Business Spain, ha distinguido a otras iniciativas.
El primer puesto ha sido para John Correa, de origen colombiano y residente en Canarias, con su proyecto Altaguardia, que consiste en alarmas de seguridad "Sharing" que se instalan solo por el tiempo que el cliente necesita, pagando solo por el tiempo que se usa.
El segundo puesto fue para Catalina Cortina, de Madrid, con su iniciativa Popenpower, que busca contribuir al éxito de las personas y de las organizaciones a través de los principios de la psicología deportiva.
Estos tres proyectos han sido los elegidos en la fase final de la I Edición del Concurso para seleccionar al Emprendedor Joven más Competente -desarrollada en el marco del South Summit- de entre los diez finalistas procedentes de distintas regiones de España y que habían sido preseleccionados de entre los más de 1.000 participantes que desde septiembre del año 2016 han pasado por los talleres de entrenamiento de competencias emprendedoras, Compe10ciasLED. Un programa de formación para el desarrollo de las habilidades necesarias para emprender con éxito lanzado por la Fundación Endesa y Youth Business Spain.
El objetivo de Compe10ciasLED es formar en competencias a jóvenes entre 18 y 35 años que tengan un proyecto empresarial, además de apoyarles para emprender con menos riesgos y que puedan poner en marcha su empresa.
La metodología que se emplea es "learning by doing", con dinámicas vivenciales en las que la persona participante es la protagonista.
La Fundación Endesa lleva tres años apoyando este proyecto impulsado por Youth Business Spain, cuya coordinadora de formación es Ana Hernández, quien ha desarrollado la metodología con la que se está entrenando a los jóvenes (1.200 hasta ahora en toda España).
