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elEconomista.es reconoce la inclusión y la diversidad en el 'II Foro Liderazgo Femenino'

  • Cani Fernández, Adiaratou Iglesias, María López Ibor y la Real Acadamia de Ingeniería, galardonados

elEconomista.es celebró este jueves el II Foro Liderazgo Femenino en el hotel Westin Palace de Madrid con el apoyo de Extrategia, Great Culture to Innovate, Iberdrola, Inhmo, Michelin y Women Economic Forum España. En él se entregaron cuatro reconocimientos a la inclusión y diversidad que se otorgaron a destacados perfiles.

La primera en subir al escenario fue Patricia Cordovilla, Directora de Transportes y Sector Postal de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC) que recogió el galardón otorgado a Cani Fernández, presidenta de este organismo, por la inclusión de las mujeres en el ámbito empresarial.

El segundo galardón fue otorgado a Adiaratou Iglesias, Oro paraolímpico en Tokio, por su lucha para la inclusión.

María López Ibor, catedrática de psiquiatría de la Universidad Complutense y presidenta de la fundación Juan José López Ibor, fue reconocida por la inclusión de las mujeres en el liderazgo en la ciencia.

Por último lugar, el galardón a la inclusión en las instituciones fue a parar a la Real Academia de Ingeniería, cuyo presidente, Antonio Colino, recogió este reconocimiento.

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