Los trabajadores de Ryanair afectados por los despidos que la aerolínea anuncia en países como España, irán a la huelga. La protesta tiene lógica. Todo indica que los recortes son la respuesta de Ryanair a las quejas por la resistencia que muestra a cambiar el régimen laboral de su plantilla.
La empresa se comprometió a dejar de aplicar las normas irlandesas y reconocer la vigencia de los convenios vigentes en los países en los que su tripulación opera, como la ley europea exige. Sin embargo, incumple su palabra en aspectos tan básicos como sueldos o vacaciones. Los problemas para equipar su flota con nuevos Boeing no bastan para justificar los despidos. Existen indicios de que lo que Ryanair busca es presionar en las negociaciones laborales.
