Economía/Empresas.- FCC acuerda con la ONCE incorporar 125 personas con discapacidad a su plantilla en tres años

MADRID, 6 (EUROPA PRESS)

FCC ha firmado un convenio con ONCE para facilitar la incorporación al grupo de construcción y servicios de 125 personas con discapacidad durante los próximos tres años.

De esta forma, la compañía alcanzará así a una cifra global de 350 trabajadores con discapacidad en su plantilla, según informaron la empresa y la organización.

El acuerdo forma parte de las acciones que lleva a cabo la Fundación ONCE en el marco del 'Programa Por Talento' para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

Así, en virtud del acuerdo, FCC <:FCC.MC:>contará con FSC Inserta, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, para cubrir los nuevos puestos de trabajo que se vayan ofertando. Se encargará de preseleccionar a los candidatos que se adecuen mejor al perfil requerido.

Asimismo, FCC favorecerá la inserción laboral indirecta de las personas con discapacidad mediante la adquisición de bienes y la contratación de servicios a centros especiales de empleo.

El acuerdo ha sido firmado por el vicepresidente y consejero delegado de FCC, Juan Béjar, y el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán.

Tras la rúbrica, Béjar destacó que "el acuerdo se enmarca en las medidas impulsadas por FCC para contribuir a la mejora de la inserción laboral e integración social del colectivo de personas con discapacidad". "La cooperación con la Fundación ONCE es una pieza fundamental de nuestras políticas de Responsabilidad Social Corporativa", añadió.

Por su parte, Durán señaló que "esta renovación supone la confirmación de una relación de confianza". "FCC es una empresa firmemente comprometida con el empleo de las personas con discapacidad con la que Fundación ONCE comparte el saber hacer en favor de una sociedad más inclusiva", subrayó.

FCC ya participa en los diferentes proyectos puestos en marcha por Fundación ONCE como el Plan 'No te Rindas Nunca', una iniciativa de Fundación ONCE para fomentar el empleo entre los jóvenes con discapacidad; el programa de prácticas curriculares en universidades españolas y el nuevo portal de empleo de Fundación ONCE