UGT no firmará el convenio de Iberdrola Grupo, en el que de forma pionera en una gran empresa española se ligan salarios a productividad, por discrepancias en varias materias del preacuaerdo que ya ha alcanzado la empresa con CCOO, SIE, ATYPE y USO.
El sindicato, que con un 28% es el que tiene más representación en la eléctrica, argumenta que el nuevo convenio "no garantiza el mantenimiento del poder adquisitivo de los salarios en una empresa con unos beneficios de 2.800 millones de euros en 2010".
Pese a ser el sindicato con mayor peso, el convenio cuenta con un apoyo del resto de las centrales equivalente al 60% y será firmado previsiblemente el próximo 5 de mayo.
