El teletrabajo ha abierto las puertas a muchos trabajadores para conseguir empleos en otros países cuyas empresas tienen una demanda que no consiguen satisfacer con el mercado nacional. Es el caso, por ejemplo, de Estados Unidos.
Diferentes empresas que operan en el país norteamericano están buscando trabajadores con un nivel de castellano nativo y ofrecen sueldos que en algunos casos superan los 60.000 euros anuales, además de otros beneficios sociales y un teletrabajo que permite a los candidatos optar a un puesto sin tener que moverse de España.
Las ofertas se pueden consultar en el portal de empleo Simply Hired, en el que los candidatos han de registrarse y colgar su curriculum vitae actualizado para poder optar a las diferentes candidaturas.
Las empresas que están buscando trabajadores pertenecen al sector del marketing, aunque trabajan con clientes pertenecientes a ámbitos muy variados. La labor de los trabajadores sería la de coordinar cuentas bilingües, por lo que deben contar con un alto nivel de inglés y ser nativos en castellano.
Los sueldos son altos, y en determinados puestos llegan a los 60.000 euros anuales, más el pago de un seguro médico, un seguro dental y otro de visión. Además del teletrabajo, los candidatos optan a una jornada flexible de lunes a viernes.
Requisitos que piden las empresas de EEUU para conseguir sueldos de hasta 60.000 euros
Los requisitos que se piden son los siguientes:
- Idiomas: inglés y castellano fluidos.
- Dominio alto de presentaciones y hojas de cálculo de Google
- Experiencia con Basecamp, Hive y Jira
- Experiencia demostrada en agencias o startups en marketing digital web y eComerce en el rol de coordinador de cuentas y de proyectos.
- Capacidad de organización múltiples proyectos de manera simultánea, asumir responsabilidades y tareas de gestión.
- Interés y conocimientos de los deportes de invierno y los viajes para tratar con los clientes.
