Economía

Hacienda quiere aplazar a 2021 la subida salarial adicional comprometida para unos 40.000 empleados públicos

  • Podría alcanzar en algunos casos los 600 euros anuales
Imagen: Europa Press

El sindicato CCOO denuncia que el Ministerio de Hacienda no prevé aplicar en este año la mejora salarial adicional comprometida para unos 40.000 empleados públicos que son personal laboral de la Administración General del Estado (AGE) y la vincula a los Presupuestos Generales del Estado (PGE) de 2021.

Ángel Espada, miembro de la comisión paritaria que aborda el IV Convenio Único del personal laboral de la AGE, declaró a Servimedia que desde el departamento de costes del Ministerio de Hacienda se ha trasladado recientemente que no es posible aplicar la subida salarial comprometida desde el año pasado para dicho colectivo porque siguen vigentes los presupuestos de 2018 y en estas cuentas no hay consignada una partida que se pueda destinar a ello.

Esta situación afecta a unos 40.000 trabajadores y la subida podría alcanzar en algunos casos los 600 euros anuales, según los cálculos del sindicato.

Se trata de una mejora salarial adicional a la subida general, que sí se está percibiendo, para acercar el salario de los laborales de la AGE al resto del personal en la misma administración y con una categoría profesional similar.

El incremento retributivo pendiente de aplicar proviene del IV Convenio Único que se firmó entre las organizaciones sindicales representativas y el Ministerio de Política Territorial y Función Pública en marzo de 2019 y en el que se determina establecer una clasificación profesional conforme al sistema educativo y al Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales, equiparándose así al personal laboral con el resto del mercado laboral del Estado. De esa clasificación se deriva la mejora adicional, que se aplicaría con carácter retroactivo a 1 de enero.

Hacienda aplaza la subida hasta los presupuestos de 2021 por falta de fondos, denuncia CCOO

Sin embargo, desde CCOO denuncian que no se ha aplicado y que Hacienda aplaza la subida hasta los presupuestos de 2021 por falta de fondos, motivo que dicen no entender en el sindicato, dado que el Gobierno accedió a suscribir dicho convenio y en un momento en que estaban vigentes los presupuestos de 2018.

Precisamente, CCOO se ha concentrado esta semana ante Función Pública para denunciar, entre otros asuntos, que se retrase dicha subida salarial.

comentariosforum13WhatsAppWhatsAppFacebookFacebookTwitterTwitterLinkedinlinkedin

forum Comentarios 13

En esta noticia no se pueden realizar más comentarios

Juan
A Favor
En Contra

Pues que NO se olvide de la subida de todas las pensiones CONTRIBUTIVAS

Puntuación 7
#1
corso1982
A Favor
En Contra

ya viene la otra cara de la moneda.

Puntuación 15
#2
jamss
A Favor
En Contra

el pais quebrado con un déficit del 10% y sube sueldo a funcionarios? en serio, nos hemos vuelto locos?

Puntuación 26
#3
Falcó Capilla
A Favor
En Contra

Me parece que a este paso no van a subirselo en el 2021, sino a bajárselo.

Basta ya de subir sueldos a trabajadores públicos cuando no por su productividad ni por ingresos de la administración se pueden permitir. Mucho menos los pluses de productividad de ciertos cuerpos mafiosos de la administración.

Puntuación 21
#4
J. Sanchez Simon
A Favor
En Contra

Ya vendrán los países "frugales" del norte de Europa a ponerles los pies en el suelo a los funcionarios, bajándoles el sueldo a la mitad.

Puntuación 15
#5
Pablo
A Favor
En Contra

Hacienda estudiaba mecanizar e informatizar parte de la administración eso eran unos 700.000 funcionarios menos, pero creo que quería decir la ministra en sus domicilios ¿Teletrabajando???porque menos funcionarios no hay según la EPA tenemos los mismos funcionarios que antes de la crisis del 2008

tres millones y entonces la tasa del paro estaba en un 9% y ahora esta en un 20%. Eso sí, el beneficio de las empresas esta a niveles de 1994.

Puntuación 12
#6
Pablo
A Favor
En Contra

Y viene la extra de Verano.

Puntuación 5
#7
Topar los sueldos públicos.
A Favor
En Contra

Lo que tenéis que hacer es poner un límite de €3mil brutos/mes a los sueldos de los funcionarios, se siente, no os pueden despedir, esa seguridad hay que pagarla. Al que le parezca que en el sector privado puede ganar más, que se vaya, necesitamos empresarios. No es sostenible que los mejores se hagan funcionarios y se queden ahí toda la vida, es un derroche de riqueza.

Puntuación 8
#8
A Favor
En Contra

Sueldo mínimo a los funcionarios y a todos los políticos. Que sepan lo que padecen una ama de casa o una viuda para llegar a fin de mes con una pensión mínima. Y quien quiera presumir que vaya a la empresa privada. El estado no se puede convertir en el pesebre de una élite de enchufados y de charlatanes que no producen nada y que viven a cuerpo de rey comiendo de la hoya gorda.

Puntuación 12
#9
Disfrutad de lo votado
A Favor
En Contra

Lógico para estos no hay dinero ni para los trabajadores españoles con el ERTE, que faltan más de 200.000 por cobrarlo. pero para los inmigrantes ilegales que no han trabajado ni cotizado nunca en España si hay una paguita de 900 a 2000 € todos los meses e incluso, este mes la han cobrado doble.

Puntuación 11
#10
Es lo que hay
A Favor
En Contra

€8

no pueden bajar los sueldos púbicos porque sino, como iban a pagar a la p*** de tu madre que trabaja en la colonia Marconi.

Además de Hijo de la Gran Put.., eres tonto.

Puntuación -3
#11
Gobierno de Sinvergüenzas
A Favor
En Contra

Ahora quieren subir el sueldo al personal sanitario.....les parece poco 4.500 limpios al mes para un médico o 3.600 para una enfermera que es lo que ganan ahora mismo.

Puntuación -2
#12
Usuario validado en elEconomista.es
Pepe Leches
A Favor
En Contra

Número 12. ¿De dónde co*o sacas esos sueldos?, Una enfermera cobra menos de la mitad de lo que dices y un médico el 60% de lo que escribes. Es mejor callar y parecer ton*o, que hablar y demostrarlo

Puntuación 3
#13