Aragón

La Cámara de Huesca impulsa la empleabilidad de casi 80 jóvenes

Zaragoza

Jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil están participando en cursos para adquirir cualificación como jardineros, pilotos de dron, peluqueros, soldadores, celadores sanitarios y monitores de tiempo libre.

Estos cursos organizados por la Cámara de Comercio de Huesca para jóvenes desempleados de menos de 30 años, dentro del Programa Integral de Cualificación y Empleo (PICE), tienen por objetivo que los jóvenes obtengan competencias y habilidades profesionales que les permitan mejorar su empleabilidad.

En esta semana han comenzado ya los cursos de "Piloto de Dron, radiofonista y diseño de operaciones", en Huesca, con 14 alumnos, y de "Actividades Auxiliares de Peluquería" y "Soldadura al arco eléctrico", en la Academia Grupmav de Fraga, con 6 y 7 alumnos respectivamente.

De forma paralela, continúan impartiéndose cursos de "Monitor de tiempo libre", en Huesca, con 7 alumnos, y "Auxiliar de jardinería", en Fraga, con 13 alumnos, iniciados anteriormente.

Además, a estos cursos en desarrollo, se suman sumar otras acciones ya terminadas, como la formación como "Celador sanitario", impartida en Cruz Roja Huesca, con 11 alumnos, y sendos cursos de peluquería y soldadura en Fraga, con 9 y 10 alumnos.

Cada acción tiene una duración de 215 horas y cuenta con una formación troncal de 65 horas en habilidades sociales y de empleabilidad, así como una parte específica de 150 horas centrada en la adquisición de conocimientos teóricos y habilidades prácticas para mejorar el nivel de empleabilidad de estos jóvenes.

El Programa Integral de Cualificación y Empleo de las Cámaras de Comercio es una iniciativa que forma parte del Sistema Nacional de Garantía Juvenil del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, que está dirigido a jóvenes, entre 16 y 29 años, que se encuentran en situación de desempleo o inactivos.

El programa está cofinanciado por el Fondo Social Europeo a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020, que tiene por finalidad promover la sostenibilidad y la calidad del empleo y favorecer la movilidad laboral.

comentariosforum0WhatsAppWhatsAppFacebookFacebookTwitterTwitterLinkedinlinkedin
FacebookTwitterlinkedin