La Federación de Industria de CCOO asegura que Ericsson utiliza los expedientes como "tapadera" para "camuflar" un plan de reestructuración de plantilla con el que pretenden eliminar 332 nuevos puestos de trabajo, que se sumarían a los 200 puestos recientemente suprimidos.
De esta forma, la filial del grupo de telecomunicaciones sueco eliminaría el 30% de su plantilla en España, afirma el grupo sindical. Además, CCOO manifestó que, "si nada lo impide", el 1 de diciembre la plantilla española de España verá reducido su salario en un 40%.
"Tras realizar un estudio financiero, la Federación de Industria de CCOO ha llegado a la conclusión de que Ericsson España no atraviesa dificultades económicas y que la pérdida del contrato de Orange no es motivo suficiente para poner en la calle a ese volumen de trabajadores", concluyó el sindicato.
