Abengoa ha llevado a cabo una poda de los eslabones más altos de su plantilla entre junio de 2013 y el mismo mes de este año, según los datos enviados a la SEC (la CNMV estadounidense) junto con sus resultados del primer semestre del año. Así, los altos directivos han decrecido un 10%, pasando de 636 a 575 (de los que 69 son mujeres y el resto, hombres). Y los miembros con responsabilidad de gestión en el nivel inmediatamente inferior son ahora 1.881 (de los que 427 son mujeres), desde 2.035, un 7,5% menos.
Tras ello, la compañía ha lanzado un plan de incentivos mediante remuneración variable que incluirá a 350 directivos, dos tercios de los que siguen en plantilla. El grupo no ofrece más detalles en la comunicación al regulador, aunque entre 2006 y 2012 ya tuvo en marcha un plan de incentivos que benefició a 121 directivos.
Dos de los 16 consejeros de Abengoa están incluidos en el plan. En el consejo, sólo el presidente, Felipe Benjumea, y el consejero delegado, Manuel Sánchez, desarrollan al mismo tiempo labores ejecutivas en la empresa. Serían por ello los que presumiblemente formen parte del plan, aunque el documento no lo especifica y la compañía no facilitó ayer más información.
En total, la plantilla media de Abengoa era de 28.658 personas a cierre de junio pasado, un 4,5% más que un año antes. El alza se produce debido al crecimiento en el número de ingenieros (son 4.740, un 5,8% más) y, sobre todo, de operarios (pasan de 17.041 a 18.361, un 7,7% más).
Además, Sánchez Ortega explicó ayer a los analistas en un desayuno en Londres que la empresa prevé obtener un resultado neto de 130 millones este año, un 30% más, y crecer hasta 200 millones en 2015. Es la primera vez que Abengoa ofrece previsiones de resultado neto. Hasta junio ganó 69 millones, un 2% más.
Sánchez desveló que Abengoa reducirá a medio plazo su peso en la filial Yield, que cotiza en el Nasdaq, por debajo del 50% (tiene el 64% tras su debú en junio) para desconsolidar de su balance la deuda asociada a los activos traspasados a la filial. Ese pasivo es hoy de 2.830 millones, el 33% de la deuda total a cierre de junio.
Crece el beneficio hasta junio