Empresas y finanzas

La CEOE cree que "ha caído el mito de un puesto de trabajo para toda la vida"

  • Pide que España sea un país homogéneo en requisitos administrativos
Jesús Terciado, vicepresidente de la CEOE. Imagen: Archivo

El vicepresidente de Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) Jesús Terciado ha señalado este lunes que en España se "ha caído el mito de un puesto de trabajo para toda la vida" y ha pedido que sea un "país homogéneo" en requisitos administrativos e impuestos.

Así lo ha indicado el también presidente de la patronal de pequeñas y medianas empresas Cepyme durante su intervención en una jornada sobre el Plan Estratégico de Internacionalización de la Economía Española 2014-2015, en la que sostuvo que el "mito" de un puesto de trabajo para toda la vida había descendido ya antes de la crisis, pero ahora "ha caído más todavía".

Terciado ha señalado que se ha producido un "cambio estructural" en la sociedad que afecta a la internacionalización y el emprendimiento, impulsados por el "detonante coyuntural" de la crisis económica. En este sentido, Terciado ha apostado por confiar en la "faceta coyuntural" de la crisis, que ha sido de consumo, de confianza, inversión, crédito, y que ha alentado a mirar hacia otro lado para buscar oportunidades.

"La crisis es una condición del ser humano", ha apuntado Terciado, quien ha subrayado que la globalización ha hecho que muchas empresas hayan apostado por vender sus productos en nuevos mercados, y que muchas personas hayan cambiado de actitud hacia el emprendimiento.

A este respecto, ja recordado que el 55% de los estudiantes de universidades y formación profesional tienen como mejor opción la creación de una empresa, y es que el emprendimiento "está calando y la gran entrada en mercados internacionales de las pymes es notoria".

No obstante, el vicepresidente de la patronal de empresarios matizó que hay mucho por hacer, ya que, a pesar de que en 2013 el número de empresas exportadoras subió a 151.000, solo unas 100 empresas exportaron cerca del 42% del total.

Por ello, ha animado a empresas y ciudadanos a apostar por el emprendimiento y la internacionalización, y ha destacado la importancia de saber idiomas, puesto que hasta en países latinoamericanos muchas veces dominan el inglés o el francés mejor que los españoles.

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comentariosforum56

el castigador
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ese el nuevo modelo que quereis. Imagino que os estais tambien preparando para no vender lo que producis en España.

Puntuación 76
#1
Miguel Valero Ribas
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Terciado se equivoca en una cosa, y es que volver al siglo XIX, puede ser durante un tiempo; pero la economía derivara para el bien común de los ciudadanos, no para el enriquecimiento cada vez a estratos más reducidos, como está pasando ya; esto sería cerrar el círculo vicioso y llegar a un capitalismo selectivo que se confundiría con el comunismo.

La economía tiene que ser la ciencia para el bien común de la humanidad, es decir del conjunto de las personas, no de una minoría privilegiada.

Si no es así, correrá la sangre a raudales por España, Europa y el mundo.

Puntuación 73
#2
mira tú
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Pues yo a éste de la CEOE le veo agarrado a la mamandurria para toda la vida.

Puntuación 85
#3
Usuario validado en elEconomista.es
Venturi
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¿Y el mito de las empresas heredadas tras generaciones cuando caerá?

Hay mucho niño de papa metido a empresario en la CEOE

Puntuación 76
#4
Increíble
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Hace muchos años que eso para muchas personas ya no es así.

Si os dais cuenta ahora es que no estáis preparados ni para enteraros de lo más básico.

Puntuación 27
#5
juanillo
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Eso si: empresa para toda la vida; si hace falta con subvenciones como labanca y las grandes inmobiliarias, además de las de los coches.

Puntuación 62
#6
guillotin
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El que no cayó es el de trinque,la mamandurria y las corruptelas para toda la vida, esta y la eterna si puede ser.

En ese estais muy a gusto todos vosotros.

Puntuación 50
#7
Puryto17
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Que cara dura tiene este tio . Son ladrones de guantes no empresarios. Solo piensan com rebajar el salario , para ganar más. Son tan incapaces que no saben que el obrero lo que gana un mes ...lo gasta al otro y asi le retorna el dinero a sus bolsillos . Quieren bajar los costos y solo piensan en la mano de ...que con los salarios de hoy no debe suponer el 5% del costo.

Puntuación 39
#8
mundomajadero
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TAMBIEN VA CAMINO DE CAER EL MITO DEL CONSUMIDOR TONTO QUE COMPRA DE TODO.

Puntuación 63
#9
Faust
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El que no cae es el del empresario explotador y sinvergüenza. Ojo, que no digo que todos lo sean.

Puntuación 46
#10
walter
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El trabajo que antes hacíais vosotros, ahora lo hacen maquinas o chinos....es lo que hay

Puntuación -14
#11
Eulogio
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El tuyo que es ¿por contrato de tres meses?, y después a la p.t.a calle.

Puntuación 23
#12
ya llegamos!!
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PODEMOS...echarlos a patadas a todos estos "lenguas sueltas con las subvenciones que me da el Estado"

Puntuación 34
#13
nadie
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Es un modelo estupendo. Renunciar a empleos para toda la vida para asegurar que las empresas "duren toda la vida".

Ya se que es simplista y que sin empresas no hay empleo pero, entre la supervivencia de las empresas y la de las personas, ¿con cuál te quedas?.

Yo, lo tengo claro.

Si las personas vamos a estar al servicio de las empresas y la economía, en lugar de al contrario, yo creo que vamos muy mal.

Puntuación 28
#14
Eulogio
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¿A ver si por fin el GOBIERNO, SE DA CUENTA QUE LAS SUBVENCIONES, que pagamos todos, A ESTOS PARÁSITOS, no pueden ser tampoco para TODA LA VIDA.

Puntuación 38
#15
candido
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Al 11:

Claro como el agua. Para decir eso otros emplean miles de palabras. Eso si, queda mas fino.

Puntuación -11
#16
Pierluigi
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Perderás la fidelidad de tus empleados y sobre todo de los clientes.

A corto plazo de vendrá bien pero no viceversa.

Puntuación 19
#17
nicaso
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! Qué bien hombre, nenudo éxito !. Pues ya me diréis como se puede conseguir la estabilidad de un país sin estabilidad en el empleo. Cómo pensáis solucionar la pérdida de empleo cuando se alcancen los 50 años. Vamos camino de ser un país de pobres y esos ni ganan, ni consumen, ni ahorran ni nada. No nos vendas la moto con la internacionalización y con los idiomas que aquí hablamos castellano y nos hemos entendido muy bien. En fin, los nuevos esclavos del siglo xxI tendrán mucha preparaciónn pero no dejan de llevar cadenas.

Puntuación 30
#18
cerdo
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A TOMAR POR TRASTE ESTE HDLGP

Puntuación 24
#19
juan
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Qué inteligentes son en la Ceoe; gente con empleo fijo es la que consume, la que se mete en hipotecas, la que sale a cenar a restaurantes, la que da trabajo para reformar la casa, etc. Pero qué listos que son.

Puntuación 33
#20
luki
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Sin estabilidad en el empleo tampoco la hay en la vida social, eso significa menos familias y por supuesto menos hijos, tasas de crecimiento de población negativas, vamos que esto pinta de P. M., anda iluminado vete a casa y no hables más.

Puntuación 35
#21
Madre del hijo...
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Es el euro .... IDIOTA !!!

Ha puesto de moda el desempleo para toda la vida !!!

Cachorro es de 35 años que nunca han trabajado...

Ni lo harán !!!

Mientras estemos en este infierno llamado euro !!!

La mejor España ha sido pre euro...

Luego el llego, y destrozo todo !!!

Ahora en casa todos parados !!!

Que milagroso fue para nosotros...

Y para España !!!

Puntuación 18
#22
juan
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Pero que cara tienen estos,vengan subenciones pagadas por los mismos a los que quieren estrujar hasta dejarlos secos.

¿Quien vota estas poltronas?

¿Otra mamandurria mas

Puntuación 21
#23
yoquese
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A ver si te caes tu hdlgp cual es tu empresa para no consumir nada de tus productos a ver cuanto te dura la risa.

Puntuación 19
#24
CHUPOPTEROS
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ESTOS DE LA CEOE DEBERIAN DE TENER LA PATADA EN EL CULO A LOS 50 AÑOS DE EDAD Y QUE LES DIERAN 400 EUROS VERIAS COMO NO SERIAN TAN HDLGPTA

Puntuación 28
#25