Zaragoza, 6 mar (EFECOM).- El Comité de Empresa de General Motors (GM) en Figueruelas (Zaragoza) se reunirá el próximo 11 de marzo para tratar de fijar una plataforma mayoritaria de cara a la negociación del nuevo convenio colectivo.
El presidente del Comité de Empresa, José Juan Arcéiz, explicó hoy a Efe que la negociación previa entre los sindicatos está "muy avanzada" y prácticamente sólo quedan por establecer las reivindicaciones en materia de política industrial.
El objetivo es cerrar la plataforma la semana que viene para comenzar a negociar con la dirección después de Semana Santa.
En un principio, el Comité exigirá un convenio por dos años (2008-09), aunque todavía queda por conocerse la postura de la empresa.
Arcéiz destacó la importancia de incorporar aspectos de política industrial en el convenio, especialmente después del plan de ajuste de empleo presentado por el fabricante automovilístico, que afectará a 864 puestos de trabajo en la planta de Figueruelas.
Por ello, este plan, que en su conjunto supondrá un recorte de unos 5.500 puestos de trabajo en un total de diez fábricas europeas, estará muy presente en la reunión del próximo martes.
El Comité de Empresa se mantiene a la espera de que la dirección de GM concrete las cuantías ofrecidas en las bajas incentivadas y, a partir de ahí, se podrá ver si el plan "tiene éxito o no", apuntó Arcéiz, dado que la compañía se ha comprometido a respetar la voluntariedad de los empleados.
La reorganización laboral en la planta de Figueruelas se concreta en dos apartados: las externalizaciones, donde ninguno de los trabajadores afectados deberá abandonar la compañía salvo que voluntariamente lo desee, y la mejora continua, que afectaría a distintos departamentos de la empresa.
Con respecto a las externalizaciones, 89 serían puestos en prensas, 9 en carrocerías, 21 en premontajes, 29 entre prueba de agua y ruidos, 135 en premontaje de motores y 211 en actividades no no estratégicas. EFECOM
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