ALCALA DE HENARES (MADRID), 5 (EUROPA PRESS)
La Unión Comarcal del Henares del sindicato Comisiones Obreras explicó hoy su rechazo al expediente de regulación de empleo (ERE) presentado por Roca por "no estar suficientemente documentado" y "por la existencia de alternativas".
Según CC.OO., las "alternativas" no han sido estudiadas por la empresa "para forzar el agotamiento de los plazos de consulta". El sindicato afirmó hoy a través de un comunicado que Roca debe garantizar la viabilidad futura y el empleo en la empresa "a través de una más adecuada organización de los recursos".
El sindicato puntualizó que, si fuera necesario un reajuste de la plantilla, "éste no tiene por qué pagarlo la sociedad en general a través del Estado y los trabajadores en particular, con perdida de salario". Según Comisiones, Roca "pretende desplazar los costes de la amortización de puestos de trabajo a costa del dinero de todos los españoles" a pesar de que se trata de "una empresa con ingresos millonarios".
"Las inversiones que tenía previstas la empresa para este año no las va a realizar y una mínima parte de éstas podrían resolver el futuro de los trabajadores de Alcalá de Henares", destacó CC.OO.
El sindicato añadió que el ERE afectará a trabajadores con edades superiores a los 50 años, a los que "difícilmente la empresa los volverá a ingresar en la plantilla y si fuera así habría que ver en qué condiciones".
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