MADRID (Reuters) - Telefónica dijo el miércoles que espera que hasta 1.500 empleados se apunten este año al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de la división de telefonía fija en España.
El directivo agregó que el coste del ajuste sumará entre 400 y 500 millones de euros en 2006.
El año pasado, 1.945 empleados se apuntaron a este plan, que contempla prejubilaciones y bajas incentivadas, y en los dos años anteriores, otros 7.500 empleados.
ESPERA AUMENTAR EL CRECIMIENTO EN 2006
En la presentación, el grupo pronosticó un aumento de entre el 34 y 37 por ciento en los ingresos consolidados en el ejercicio en curso y un aumento de entre el 26 y el 29 por ciento del OIBDA.
Asimismo, la operadora presupuesta inversiones por importe de unos 7.200 millones de euros para 2006 frente a los 5.145 millones de euros en 2005.
Las estimaciones si incluyen la operadora Cesky, adquirida a mediados del año pasado, y la británica O2, comprada a principios de 2006.
En cuanto a O2, que cuenta con 27 millones de clientes móviles, Telefónica espera márgenes estables en 2006 en sus dos principales mercados -- Alemania y Gran Bretaña -- y crecimientos de un dígito en los ingresos por servicios al tiempo que espera unas inversiones de entre 2.000 y 2.300 millones en el ejercicio en curso.
