Empresas, innovación, comercio, urbanismo y formación, ejes del nuevo Pacto

Madrid, 1 dic (EFE).- Las 111 medidas incluidas en el nuevo Pacto por el empleo suscrito hoy por el Ayuntamiento y los agentes sociales están distribuidas en seis líneas estratégicas: empresa y emprendedores; conocimiento e innovación; comercio y turismo; urbanismo y vivienda; nuevos ámbitos de empleo y formación:

El capítulo de Empresa y emprendedores contiene 23 medidas, entre ellas la devolución del 50% de la cuota de autónomos a menores de 30 años; beneficios fiscales para proyectos creativos en tres Zonas Francas (La Latina y barrios de las Letras y de Chueca); la creación de un Fondo Capital Semilla con dos millones de euros al año y la puesta en marcha del Madrid International Lab para favorecer el emprendimiento y la inversión extranjera en Madrid.

En Conocimiento e innovación hay ocho acciones, entre ellas la creación de una Escuela de Innovación para PYMES; una escuela de marketing-on line para PYMES y trabajadores; la colaboración con el sector tecnológico y las universidades para poner en marcha La Catedral de las Nuevas Tecnologías; y el impulso de la colaboración tecnológica entre las áreas de Gobierno para avanzar hacia la "Ciudad Inteligente".

Comercio (ICOMERC.MC)y turismo incluye 24 medidas, entre ellas la consolidación de la oferta de la Escuela de Innovación para el Comercio; la creación de la Ventanilla de Impulso de Actividades Comerciales, para quienes quieran iniciar un negocio comercial o de hostelería; y la colaboración público-privada en la gestión de las más importantes zonas comerciales de la ciudad.

En materia turística, se propone impulsar la promoción en mercados consolidados y no consolidados, en colaboración con Turespaña y la Comunidad de Madrid y la consolidación de la oficina de congresos Madrid Convention Bureau (MCB).

En el apartado de Urbanismo y vivienda hay 16 medidas para orientar el urbanismo madrileño al impulso de la actividad económica y el empleo.

Destaca la elaboración de un mecanismo de participación de ciudadanos, agentes sociales e instituciones en la Revisión del Plan General de Ordenación Urbana; el impulso a los Planes Parciales de: Prolongación de la Castellana, Operación Campamento y del Parque de Ingenieros de Villaverde, y los programas de rehabilitación de edificios que intervendrán sobre 32.000 viviendas.

Dentro del apartado de Desarrollo de nuevos ámbitos de empleo en medio ambiente, movilidad, y servicios sociales, con 31 medidas, figuran la ampliación de la red de trabajadores sociales hasta alcanzar la ratio de 1 por cada 5.000 habitantes y la ampliación de la Teleasistencia hasta cubrir el 100% de los mayores de 80 años y la totalidad de personas con más del 65% de discapacidad.

También la ampliación de los centros sociales, hasta uno por cada 90.000 habitantes; ocho nuevos centros de mayores; siete centros de día más para personas con deterioro cognitivo y tres para personas con deterioro físico.

En Orientación y formación para la inserción laboral son nueve las medidas de atención a desempleados, y en especial a quienes, por diferentes motivos, tienen mayores dificultades de inserción laboral.

Destacan, según los firmantes, la constitución de la Agencia para el Empleo como Agencia de Colocación; los Planes de Empleo para parados de larga duración, mayores de 50 años, y otro de atención a discapacitados, y la homologación de la formación de la Agencia, de forma que los alumnos obtengan certificados profesionales del Sistema Nacional de Cualificaciones.

En cuanto a los cinco planes acordado también hoy, se refieren a Empleo para Jóvenes, Formación y desarrollo tecnológico, prestaciones para familias con especiales necesidades, rehabilitación de viviendas e industria.

El Plan de Empleo Joven, dirigido a favorecer la contratación de un sector de la población especialmente afectado por el desempleo, cuenta con tres grandes ejes que engloban 124 intervenciones.

El Plan de Formación y Desarrollo Tecnológico está enfocado a los parques empresariales de la ciudad, para la divulgación, formación y asesoramiento de empresas en la implantación de las Tecnologías de la Información y las comunicaciones, así como de la cultura innovadora.

El plan de ampliación de prestaciones y servicios para personas y familias con especiales necesidades implica el refuerzo de los servicios municipales para personas en situación de riesgo social, como son familias con menores, mayores y personas sin hogar.

El de Potenciación de la Rehabilitación de Edificios pretende mejorar el parque de edificaciones de Madrid, con la consiguiente creación de empleo, para contribuir al desarrollo de los barrios y la mejora del patrimonio urbano.

El quinto plan significa la ampliación del Marco del Observatorio Industrial al concepto de la Servindustria, que se llevará a cabo a través de un estudio de la panorámica de los servicios que en Madrid se prestan a la industria y las tendencias de futuro.