La operadora de telefonía surcoreana KT reducirá su plantilla en 5.992 personas, equivalente al 16% del total, mediante un programa de jubilaciones anticipadas, que permitirá a la compañía reducir sus costes anuales en 460.000 millones de wons (273 millones de euros), según informó la empresa, aunque este ahorro se verá contrarrestado en parte por los costes adicionales en externalización de servicios y nuevas contrataciones.
SEUL, 28 (EUROPA PRESS)
La mayor compañía de servicios de telefonía e Internet de Corea del Sur precisó que dicho programa de prejubilaciones supondrá una carga extraordinaria de 870.000 millones de wons (516 millones de euros).
La operadora indicó que alrededor del 65% del total de los trabajadores que tomarán parte en el programa tienen más de 50 años, siendo la media de edad de los empleados afectados de 50,1 años con una trayectoria en la compañía de 26,1 años. Tras la conclusión del programa, la plantilla de KT se habrá reducido a unos 31.000 trabajadores y la media de edad habrá bajado hasta los 43 años, frente a los 44 actuales.
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