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UGT Andalucía solicita a Educación que el incremento de plantilla Covid se mantenga para el curso 2021/2022

La Federación de Empleados y Empleadas de los Servicios Públicos (FeSP) de UGT Andalucía solicita a la Consejería de Educación y Deporte que las plazas de refuerzo Covid "tengan continuidad en el tiempo" y el curso próximo salgan ofertadas a colocación de efectivos para ser ocupadas como vacantes desde el 1 de septiembre, "contribuyendo de esta forma a la bajada de ratios y a la planificación de los centros con el personal adjudicado".

UGT señala en un comunicado que ha solicitado desde el pasado curso en reiteradas ocasiones a la Consejería de Educación que los contratos por refuerzo Covid se prorrogasen hasta el 30 de junio y que además, dichas plazas, se ofertasen en la colocación de efectivos -adjudicación de destinos provisionales-, con objeto de que fuesen ocupadas como vacantes desde el 1 de septiembre.

Pero, "no solo no se ofertaron de esta forma, sino que salieron con fecha de cese para el 31 de diciembre, causando un importante perjuicio a muchas personas que decidieron no acceder a las mismas porque su situación actual le impedía aceptar un trabajo solo para tres meses", lamenta.

UGT afirma que la Consejería de Educación "sabía que estos puestos continuarían en el tiempo", ya que "siempre dijeron que si continuaba la crisis sanitaria se prorrogarían hasta final de curso", pero "se negaron" a llevar a cabo las exigencias de UGT de ofertarlas en colocación de efectivos porque "no le interesaba sacar estas plazas como vacantes desde el 1 de septiembre".

"Esta medida hubiese llevado a los centros educativos a planificar un curso completo con este personal, pudiendo hacer desdobles de grupos desde el comienzo de curso para alcanzar el distanciamiento de 1,5 metros entre el alumnado bajando las ratios, tan demandado por UGT desde hace años y tan necesario actualmente con las circunstancias de crisis sanitaria", afirma.

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