Zafra (Badajoz)
La población joven siempre ha sido uno de los sectores más vulnerables en la búsqueda de empleo, recién titulados que buscan su primer empleo y que en muchas ocasiones han encontrado pocas oportunidades en un mercado laboral que buscaba experiencia. Para ayudarlos en su camino, el 8 de mayo de 1998 nació en Zafra (Badajoz) una iniciativa de titularidad privada y gratuita que sirve como intermediario entre los jóvenes y las empresas.
Desde su fundación, la Agencia de Empleo Joven de Zafra (AEJ) está gestionada por el Consejo Local de la Juventud, en colaboración con el Ayuntamiento de la ciudad quien, a través de un Plan Integral de Juventud, financia su funcionamiento. La AEJ lleva funcionando de forma ininterrumpida desde hace 25 años tanto para los jóvenes desempleados como para las empresas.
Desde su fundación, dos personas han estado coordinándola, Gonzalo Lavado Martínez, empleado del Ayuntamiento; y Esther Castellano Hidalgo, Técnica de Inserción y Orientación Laboral. Pero en los últimos años ha sido muy importante el trabajo de Rebeca Carvajal García, encargada de tramitar documentalmente los servicios y prestaciones a la ciudadanía; de Francisco Javier Llera Rabanal, por la sinergia generada con el Centro de Alfabetización Tecnológica, y el webmaster, Rafael Arcángel Martín.
Esther Castellano Hidalgo ha valorado muy positivamente la labor y resultados obtenidos en el mercado laboral gracias a la intermediación de la A.E.J. y ha resaltado "los más de 3.950 contratos realizados desde que iniciara su andadura en 1998, de los que 2.950 corresponden a puestos en empresas privadas". En este caso, nos cuenta la importancia del Servicio Gratuito de Intermediación Directa de la Agencia y explica que "cualquier empresa que necesite cubrir un puesto de trabajo puede beneficiarse de este servicio, contactando con ella a través del email o en el teléfono: 924563058".
La Agencia de Empleo Joven cuenta en la actualidad con una base de datos de más de 5.300 usuarios/as inscritos/as que reciben semanalmente información de ofertas, convocatorias, cursos… y además acceden a los procesos de selección que se adapten a sus perfiles. Además, se cuenta con más de 100 técnicos/as, agentes de empleo, asociaciones… que se han registrado tras contactar con la AEJ para así recibir las notas informativas y poder difundirlas en sus respectivos programas.
Por otro lado, Gonzalo Lavado nos comenta que "son muchas las actuaciones que desde la A.E.J. se han realizado en estos 25 años de vida y muestra de ello serían: los más de 2.000 jóvenes tutorizados para mejorarles su currículum y asesórales en un itinerario laboral o formativo, las más de 3.100 personas que han participado en las jornadas informativas y talleres organizados e impartidos directamente por la A.E.J.; el apoyo dado a más de 600 jóvenes para la inscripción en el Sistema de Garantía Juvenil; y las múltiples charlas de Recursos Laborales y CV en programas de Escuelas Profesionales o proyectos similares".
Premios y reconocimientos a esta iniciativa
Así mismo Gonzalo Lavado recuerda el Premio Incorpora de la Caixa que les ha sido otorgado "por su labor en el apoyo a la inserción de colectivos con especiales dificultades y en riesgo de exclusión".
También ha sido reconocida como una buena experiencia de éxito y pionera en la muestra expositiva de "Los ayuntamientos y los cambios del siglo XXI", 40 años de municipios democráticos en Extremadura.
Además, FEAFES Zafra (la Asociación de Familiares y Personas con Enfermedad Mental de Zafra y Sur de Extremadura) los han reconocido como entidad colaboradora en la integración sociolaboral de las personas con problemas de salud mental.
El coordinador ha destacado que como mejora, pretenden "en los próximos años marcamos el objetivo de aumentar el presupuesto de la AEJ para poder disponer de un nuevo perfil que se dedique exclusivamente a visitar las empresas de cara reforzar el servicio de intermediación laboral y mejorar la empleabilidad de nuestros usuarios/as".