El Real Madrid está presionando para acelerar la salida de Iker Casillas del Bernabéu en los próximos días. Pese a la lesión de Keylor Navas y los problemas para fichar a De Gea, en la capital insisten en abrirle la puerta al arquero. Para ello, el club claudicaría a las peticiones del y aceptaría pagar una parte importante de su futuro salario en el equipo por el que acabe fichando sin condición alguna. Hace apenas dos meses el Real Madrid quería que el futbolista no firmara por un equipo Champions y que perdonase el finiquito. Hoy se da por supuesta que no lo cobrará íntegro y que el jugador podrá acabar en un equipo que dispute la Liga de Campeones.
Según cuenta el Diario As, esta fórmula está siendo la que está usando con más intensidad en los últimos días la directiva merengue para 'ablandar' la postura del arquero y, de paso, alimentar la llegada de nuevas propuestas a la puerta del guardameta.
Cabe recordar que Iker Casillas percibe entre 6-7 millones de euros por temporada (cifra que varía en función de las fuentes) y que exige, para salir del club, recibir el 100% de lo que le resta de contrato para las dos próximas temporadas.
Eso supondría el desembolso de unos 25 millones de euros si tenemos en cuenta las cantidades brutas. Desde el club se nieguen y de ahí el uso de esta fórmula ya usada con Raúl para acordar su marcha.
Es por esto, por la insistencia en el pago de un parte de su sueldo, por lo que el jugador y su agente, Carlo Cutropia, están escuchando en los últimos días ofertas de equipos que, a priori, parecían descartados. Con todo y con eso, las opciones competitivas para Iker empiezan a agotarse.
El Arsenal ha fichado a Cech y el PSG parece estar cerca de un acuerdo con Lloris, portero que también interesa al Manchester United por la salida de De Gea. Si finalmente Lloris acabase en Old Trafford, los franceses se lanzarían a por Casillas. El arquero insiste en querer jugar en Londres, por preferencias personales hacia una ciudad cuyos equipos están, cada día, más alejados del horizonte de Iker.
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