- Business Wire
Fried Frank anunció hoy que Sheena McCaffrey, proveniente de
Sidley Austin, se ha incorporado a la oficina de Londres de la empresa
como socia especializada en empleo y pensiones.
Sheena posee amplia experiencia en asesoramiento sobre aspectos
vinculados a pensiones y empleo en el marco de operaciones
internacionales empresariales y de fusión y adquisición, incluido el
asesoramiento a empresarios y fiduciarios sobre el cumplimiento de
regímenes de pensiones y la transferencia de pensiones y asuntos
relacionados con la transferencia de responsabilidades.
"A menudo los temas vinculados con el empleo y las pensiones
forman parte de las operaciones empresariales, y cada vez más nuestros
clientes se encuentran con complejas leyes y prácticas relativas a
pensiones y empleo. Nos complace recibir a Sheena para que dirija
nuestro equipo de empleo y pensiones en Londres", subrayó Justin
Spendlove, socio gerente.
Fried, Frank, Harris, Shriver & Jacobson LLP es una destacado
estudio jurídico internacional con más de 600 abogados en oficinas en
Nueva York, Washington, D.C., Londres, París, Frankfurt y Hong Kong.
Los abogados de Fried Frank representan regularmente a importantes
firmas de banca de inversión, entidades de capital privado y fondos de
cobertura, así como a muchas de las principales empresas del mundo. El
estudio ofrece asesoría legal en materia de fusiones y adquisiciones,
capital privado, gestión de activos, mercados de capital y finanzas
empresariales, defensa de delitos empresariales y litigios civiles,
regulaciones de valores, cumplimiento e imposición, contratos de
gobierno, litigios y leyes ambientales, bienes raíces, impuestos,
quiebra, antimonopolio, beneficios y compensación, propiedad
intelectual y tecnología, comercio internacional, y fideicomisos y
herencias. La firma tiene una asociación con Huen Wong & Co. en Hong
Kong. Para obtener más información sobre Fried Frank visite la página
http://www.friedfrank.com.
El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la
versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como
adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es
la única versión del texto que tendrá un efecto legal.
"El comunicado en el idioma original, es la versión oficial y autorizada del mismo. La traducción es solamente un medio de ayuda y deberá ser comparada con el texto en idioma original, que es la única versión del texto que tendrá validez legal".