¿Quieres ser más que un simple currículo? ¿Demostrar tu talento y dejar de ser invisible para las empresas? Lo principal es conocer tus puntos fuertes, para seguir desarrollándolos y canalizar bien los esfuerzos.
'Gonway' acerca a los universitarios y a las empresas facilitando así las oportunidades de trabajo. En España la tasa de paro juvenil sobrepasa ya el 55% y las nuevas generaciones no se quieren quedar de brazos cruzados.
Esta plataforma ya se ha convertido en una herramienta para alumnos de 60 universidades españolas. Los usuarios de 'Gonway' aún no tienen trayectoria profesional ni contactos laborales que gestionar, pero la red está diseñada para ayudar a cubrir estas dos necesidades.
Convence con tu talento
A través de esta plataforma, el estudiante participa en las actividades que lanza la empresa -ideas, eventos, promociones, concursos, retos, becas, empleo, etc.- y tiene así la posibilidad de demostrar su potencial antes de ser contratado.
Accenture, Indra, Telefónica, Openbank, Wolter Kluwers, Bureau Veritas CU, Deloitte, SAS, Johnson & Johnson, Acciona, PwC, Ferrovial o Kellogg's, entre otras, son algunas de las empresas que ya conectan con el talento estudiantil a través de 'Gonway'.
Claves para hacer un buen CV
