Empleo

El número de demandantes de empleo para trabajar fuera se duplica con la crisis

La coyuntura actual ha cambiado la mentalidad de los profesionales y, especialmente, de los españoles, que han dejado atrás sus reticencias a la movilidad para buscar un puesto de trabajo internacional. Así, el número de demandantes de empleo para trabajar fuera de nuestro país se ha duplicado desde que comenzase la crisis y se ha intensificado aún más en los últimos dos años, según los datos del Departamento de Movilidad Internacional del Grupo Adecco.

En Europa, el 44% de los estudiantes de programas de postgrado o alumnos de másteres, principalmente del área de administración de empresas, encuentra trabajo fuera de su país de origen, según los últimos datos de un informe de ESCP Europe, lo que corrobora la fuga de perfiles cualificados fuera del mercado nacional ante la falta de oportunidades.

Esta situación "no siempre es negativa para España porque los jóvenes retornan años después con una experiencia que, puede ser enriquecedora para el país y muy valorada en las empresas", según el ministro de Educación, José Ignacio Wert.

La plataforma de científicos Investigación Digna no está de acuerdo con estas declaraciones: "La fuga de investigadores es una de las mejores cosas, pero no para España, sino para los países de acogida", ya que el viaje de los profesionales españoles "en ningún caso, sería de ida y vuelta", afirma el colectivo en un comunicado.

La fuga de talento se dirige, como primera opción, a los países del entorno europeo más fuertes económicamente como Alemania; pero también a Reino Unido y Francia, junto a otros como Holanda o Luxemburgo, cuyas tasas de paro superan ligeramente el 5 por ciento. Aunque también hay otros destinos como el Emirato de Dubai o países como Brasil, India o China.

¿Por qué irse fuera?

En el sur de Europa el número de ofertas de trabajo que se mueven es infinitamente menor que en otros países. Ramón Aragón, director de Salidas Profesionales de ESCP Europe, "las ofertas de trabajo son escasas, pero el mensaje positivo es que sigue habiendo empleo. Pensemos que sólo un 20% de las ofertas de trabajo salen a luz pública, el 80% no se publican en ningún sitio. Es decir, se cubren directamente con las bases de datos de las propias empresas y las cada vez más habituales candidaturas espontáneas de los profesionales".

Según el Estudio de Movilidad Internacional Laboral de Randstad, un 65% de los trabajadores, entre 18 y 25 años, está dispuesto a cambiar de país por un trabajo. Cuanto más joven es el profesional, más predisposición tiene hacia la movilidad laboral, una percepción que ha subido dieciséis puntos porcentuales respecto a 2011.

Sectores más demandados

Según los últimos datos del Censo Electoral de Españoles Residentes en el Extranjero (Cera), que elabora el Instituto Nacional de Estadística, son más de 350.000 los españoles que se han marchado fuera de España en estos años de recesión.

Los principales sectores de actividad en los que se encuentra trabajo fuera son: finanzas/banca (23%), consultoría (15%) industria farmacéutica, salud, cosmética (11%), ecommercce, IT y telecomunicaciones (5%), industria química/industria energética (5%), industria del transporte (5%), alimentación y bebidas (4%) y otros (32%).

Según Ramón Aragón, "los sectores con mayor futuro ahora mismo son aquellos que hacen más fácil la vida a los demás, relacionados con las nuevas tecnologías, apps y asistencia social". El 89% del alumando de la escuela ESCP Europe, cuatro meses después de graduarse consigue un trabajo. Eso sí, la mayoría encuentran empleo fuera, seguramente por ese perfil internacional que les caracteriza. Y es que para todos ellos salir fuera no es una maldición, como hasta hace poco significaba para algunos españoles, sino que es un incentivo para sus carreras profesionales.

¿Quién viaja más?

El informe de movilidad internacional de Randstad también analiza el deseo de los jóvenes de cambiar de país en función de las diferentes comunidades autónomas en la que residan.

En este ranking elaborado por la compañía destacan extremeños (87%), madrileños (86%) y vascos (70%) como los más dispuestos a salir de España en busca de una oportunidad profesional. Tras ellos, se sitúan asturianos (69%), manchegos (67%) y murcianos (66%).

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Comentarios 50

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rangelo78
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#1
Futuro-emigrante
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NO os marcheis o marchemos que el gobierno de Rajoy dice que ya hay brotes verdes como decia Zapatero, pero ellos no recortan los cargos publicos ni los sueldazos de chorizos, que asco de pais.

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#2
jucas
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dddd

Puntuación -5
#3
estopfronteras
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Será cierto ya que aqui no se ponen las pilas los que manejan el dinero RESUMEN España dentro de 10 años población 55 millones de habitantes, 20 millones españoles, 20 de cabo verde, 10 de nigeria, 10 de marrocos etc.

Puntuación 29
#4
eldelabara
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No entiendo que la gente quiera marcharse, cuando estan rompiendo vallas en el sur por entrar en España.

Puntuación -48
#5
monon
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¿Para que existen las fronteras si somos todos hijos de dios? o quien le pone puertas al destino o quien se cree con la suficiente fuerza de no atender al desvalido, fronteras abiertas ya.

Puntuación -24
#6
asfdfds
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Como si irse fuera fuera algo que funciona siempre, hay que saber idiomas, hay que primero ser aceptado, en otros sitios tambien hay parados, veo que se difunde mucho esta noticia como si irse fuera una solucion en el 100% de los casos, luego llegan alli y no solucionan nada y tienen que volver.

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#7
TwaTwaffle
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Me hace gracia como gente que no se fue nunca al extranjero habla como si supiese del tema, como el señor Wert.

Todo es positivo, incluso cuando el trabajador se queda alli. Años de insuflarle dinero al alumno entre colegio , instituto y universidad para que se termine llevando otro pais ese dinero invertido y se lo quede.

Mientras el pais se aletarga y envejece. Como dicen en ingles: win-win situation.

Basta ya de repetir topicos, España no se beneficia cuando mano de obra cualificada y bien valorada en el extranjero se va.

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#8
expat
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Por favor corrijan el error. Los demandantes de empleo son las empresas y los oferentes los trabajadores. El término se usa de manera equivocada en el artículo.

Y efectivamente no todo es como lo pintan en españoles por el mundo. En el extranjero se sufren ataques xenofobos a unos españoles que cada vez estamos peor vistos.

Puntuación 10
#9
don lan
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estos son los hijos de una generación que se ha creído por encima del resto, que despreciaba a la inmigración y la trataba de panchitos y moros.

Ahora sus hijos aprenderan lo que es ir a alemania a aguantar los calificativos y el desprecio de los demas.

Espero que salgan a delante, triunfen y enseñen a sus padres la realidad de la vida.

Puntuación 38
#10
Paí­s de pandereta
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para 9 expat

Tienes razón cuando dices que no todo es coser y cantar en el extranjero. Hay problemas de adaptación y también xenofobia explícita o tácita. Pero muchos de los que estáis fuera no queréis más españoles donde estáis ya que no es bueno para vosotros. Me recordáis a las minorías holandesas que exigen respeto pero no querían más paisanos, votando incluso a partidos xenófobos.

Puntuación 7
#11
Wert
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Quisiera puntualizar algo sobre este tipo de noticias, de todos los jóvenes que van a emigrar,¿cúantos se quedarán por un largo tiempo?, creo que al final, la mayoría (inútiles que han estado en la faldita de mami)regresaran a España originando un bucle sin fin. Al final, sólo el porcentaje apto para trabajar 'tendrá éxito en su emigración, con la consecuente fuga de cerebros.

Puntuación 2
#12
rrrrrrrrrr
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soy uno de esos que se ha ido. y me he ido por varias razones pero principalmente:

1. en españa da igual que estudies o que no. vas a ganar tus 1000 euros al mes de media y punto.

2. estoy harto de pagar impuestos para que los de siempre vivan como viven a costa de mi esfuerzo.

es mi intencion volver en un futuro pero la delcaracion del ministro diciendo que que nos vayamos la gente cualificada es bueno para el pais pq en un futuro venimos formados, me parece tratarnos de estupidos.

españa es un pais con un potencial enorme y si no fuese pq los que llegan arriba (en cualquier organizacion que gestione el dinero publico partidos politicos, sindicatos...) son los mas corruptos o ineptos en cuanto a gestion seriamos una verdadera potencia.

un saludo

Puntuación 33
#13
La verdad
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para el 4, dentro de unos años España tendrá menos población que ahora porque todo el mundo se va, y vete por Europa a ver qué piensan de España y los españoles!

Puntuación 8
#14
esgpanyiolarggg
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muy triste por un lado que quieran que nos sitamos españoles (lo de yo soy español español español) que respetemos a nuestro país y a nuestros compatriotas... cuando la clase política por otro lado está fomentando que los jóvenes nos vayamos de España a buscar empleo. Disculpen mi poca fe en estos políticos, pero si me voy a trabajar a Francia,Alemania,Inglaterra,etc y estos paises me acogen, me dan trabajo y me aceptan , os aseguro que me sentiré cualquier cosa menos ESPAÑOL.

Lo del emigrar sólo es para los trabajadores pobres e hijos de familias humildes, no para los hijos de sus señorías. No lo dudeis. Por otro lado prefiero ser Aleman y cobrar bien a ser un español mileurista. (Fdo. Un titulado universitario).

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#15
Luis
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Bonita forma de reducir la tasa de paro de este pais, reduciendo la población activa

Puntuación 17
#16
31-10-2012
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Para el nº. 12 "“ Wet . Completamente de acuerdo con tu comentario. Añadiría que una cosa es que se quieran marchar (con la mochila llena para el viaje) y otra que vayan a encontrar trabajo o aguantar en el puesto teniendo que aguantar la disciplina del trabajo, renunciar a sus botellones hasta las tantas, acostumbrarse a ahorrar, etc. etc. Pero si están en retirada metiéndose en casa de "la mama".

Que conste que hay una Juventud con estudios y muy cualificada (estos si salen fuera espero que sea por poco tiempo y regresen pronto a España mejor formados y incluso con ahorros).

Los otros la Generación Nini (alrededor de los 30 años"¦"¦..) la verdad es que ya huelen a cadáver, lo siento por ellos, por los padres, abuelos y familiares que tienen (muchos no valen ni para cuidarlos.

Lástima que a La Jefatura" que ha originado esta situación No podamos ni Guillotirnarla, ni exportarla a plantar pinos en Sahara o Siberia.

Un saludo-

Puntuación 7
#17
Emigrado
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Soy uno de esos que se tuvo que marchar. Estoy en Glasgow trabajando. Ahora mismo estoy visitando a mis padres enfermos, y cuál ha sido mi sorpresa cuando les obligan a pagar gastos farmacéuticos, médicos, etc. ¿Es que no han estado trabajando durante años para pagar tasas y su seguridad social para que ahora les den una paga mísera que ni de lejos cubre todo lo que han aportado, y encima también les cobren?. Me ha dado risa cuando he leído la intervención de Wert. ¿Volver los que estamos trabajando?. ¿Volver a dónde? ¿A España?. ¿Para qué?. ¿Para tener un trabajo de 1000 euros el mejor de los casos?. ¿Para ser un desempleado de 45 años sin poder encontrar un trabajo nunca más?. Ahora estoy cobrando 1800 libras al mes. Mi mujer, 1600 libras, mes. Tenemos un alquiler de 340 libras. El resto para nuestros gastos, los de mi pareja y mi hijo. Ahorramos todos los meses y ambos disfrutamos de un contrato indefinido. Mi hijo va a una escuela en Glasgow, irá a una universidad allí, y trabajará en lo que desee. ¿Volver?. ¿Pero creen que con la vida resuelta aquí, la mía y la de mi familia, voy a volver?. Claro que volveré, cuando tenga 60 años, para vivir una jubilación al sol, mientras mis amigos que se quedaron aquí están todavía trabajando. No quiero decir que a todos les vaya a pasar lo mismo. Por supuesto que no es así. Habrá casos como el mío, otros aún mejores, y otros mucho peores, en que no puedan encontrar nada, por el efecto "españoles por el mundo", que se han lanzado a la aventura y les ha salido mal. Pero si sabes idiomas, y tienes una titulación, tienes muchas posibilidades de encontrar un empleo. Y por supuesto que volveremos, pero no a trabajar, sino de vacaciones en la jubilación. Estos políticos, ¿Cuándo se darán cuenta?.

Puntuación 21
#18
laverdad
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Conozco ingenieros que fueron a Londres a buscar trabajo, en varios meses no encontraron nada y al final les surgió una oferta de trabajo en Madrid

Puntuación -5
#19
Benito
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Huirán los españoles porque los negros,indúes,pakistaníes.. y demás por mi barrio cada vez hay más.

Y la pregunta que me hago,que hace esta gente en un país en bancarrota como éste y de que viven.

Y otra pregunta esta situación como acabará,desplazando a una raza y sustituyéndola...amarronándonos todos....¿con que fin?....Si alguien me lo puede minimamente aclarar se lo agradeceria.

Puntuación 10
#20
Silverfox
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"Como si irse fuera fuera algo que funciona siempre, hay que saber idiomas, hay que primero ser aceptado, en otros sitios tambien hay parados, veo que se difunde mucho esta noticia como si irse fuera una solucion en el 100% de los casos, luego llegan alli y no solucionan nada y tienen que volver."

¿Y para qué van a quedarse en un país con un 25% de paro (50% entre los jóvenes)? ¿Para vivir con sus padres de por vida o tener que sacarse el carnet del PP y pillar un enchufe si quieren tener un futuro digno?

Emigrar no es la panacea ni tan bonito como nos pintan en "Españoles por el mundo". Pero viendo el panorama actual de paro masivo y donde ni los empleados públicos están seguros, ¿qué futuro tiene la gente? ¿Esperar 10 años a que acabe la crisis, vivir de la familia hasta los 50, apuntarse al PP para conseguir alguna mamandurria?

Puntuación 2
#21
De acuerdo 15
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Es que evidentemente el patriotismo que es algo bonito, como todo, tiene unos límites, unos parámetros, una lógica, e incluye una afección a unos valores y a un sentirte también querido. Pero si en mi teórico país me tratan como a un trapo y me dejan mas tirado que una colilla, pues lo de patriotismo o regionalismo o provincialismo o lo que sea pues pierde toda la razón de ser. Yo pretendo esforzarme pero que me traten bien, y claro ante el saqueo de las clases populares en España por los mas patriotas, lógicamente, ya que yo si fuera consejero del banco X con 1 millón de euros mas bonus mas todo lo demás, sería también, muymuymuy patriota, nos ha jodido. Mi patria es aquella donde me traten bien, se respeten los derechos que pone la Ley, y me acojan leal y recíprocamente. Un ejemplo claro está en como con la burbuja inmobiliaria se ha hecho negocio a mares a costa de una necesidad básica de los curritos reconocida en la constitución, muchos de los cuales encima se ven desahuciados con unos pisos valorados a efectos del deudor irrealmente Y los tres poderes de este país mirando a la luna.

Puntuación 6
#22
esgpanyiolarggg
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Soy de letras, pero tengo una idea económica: Tenemos 500.000 políticos. Que la media de salario sea de 100.000€ anuales, por decir algo. 500 MIL por 100 MIL = 500.000.000€.

Sáquen sus conclusiones. Despidamos a 490.000 políticos y salimos de la crisis mañana mismo. PD. Y los 490mil políticos junto al Sr.Wert a buscar empleo fuera de España, a ver como les va.

Puntuación 9
#23
pep
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Para el 6. Si quieres también abre las puertas de tu casa para que entre quien quiera, total somo hijos de Dios.

Puntuación 4
#24
luis
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9- Yo creo que de tanto mandar curriculum te estás liando. Las empresas ofrecen empleo y los que lo buscan DEMANDAN empleo, así es que no te lies y sigue mandando curriculum, al final lo conseguirás, pero la neura entre demandantes y oferentes deberias quitartela antes, haztelo mirar.

Puntuación -5
#25