Dia ha garantizado una subida del salario del 1,9% a sus trabajadores durante la vigencia del recien firmado convenio colectivo que abarca tres años, hasta 2018.
MADRID, 21 (EUROPA PRESS)
En concreto, el alza salarial acordado con los sindicatos Fetico, CC.OO. y UGT se distribuye en un 0,6% para este año, otro 0,6% en 2017 y un 0,7% en 2018.
El nuevo convenio colectivo de las empresas Dia y Twins Alimentación incluye además una gratificación sobre el salario anual teniendo en cuenta sus resultados económicos, que oscila entre el 0,1% y el 0,5%.
Otra novedad que recoge el convenio, según ha explicado Fetico, es la mejora de la licencia de fallecimiento de cónyuge o hijo en dos días, de tal forma que serían siete y ocho días, si hay desplazamiento. Asimismo, el texto contempla la ampliación en dos horas del permiso para acompañar a un hijo menor de 16 años al médico.
Por otro lado, los trabajadores también han conseguido descuentos del 10% en las compras en Dia, Clarel, La Plaza y El Arbol.
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