París, 15 ene (EFECOM).- La reforma del mercado laboral acordada la semana pasada por sindicatos y patronal fue adoptada hoy por una tercera fuerza sindical, lo que permite su validación por parte del Gobierno.
La CFE-CGC adoptó hoy el texto que anteriormente habían aprobado FO y CFTC, lo que supone el aval de tres de las cinco centrales representativas y supone de hecho su entrada en aplicación.
El Gobierno tiene ahora luz verde para convertir el texto en la ley de modernización del mercado laboral, puesto que las principales organizaciones patronales también lo dieron por bueno.
De entre los sindicatos, la CFDT anunciará el próximo jueves su posición respecto al texto, mientras que la CGT ya anunció que no la adoptaría.
La principal patronal, el Medef, así como la de artesanos, la UPA, ya han dado su visto bueno al texto, mientras que la Confederación General de Pequeñas y Medianas Empresas (Cgpme) se pronunciará mañana
El proyecto incluye varias concesiones de las organizaciones patronales respecto a su posición inicial, en particular en lo que se refiere al periodo de prueba de los contratos indefinidos, que pasará de uno a dos meses para obreros y empleados y de dos a tres meses para el resto de los trabajadores.
Los representantes de los empresarios también accedieron a la creación, aunque con carácter experimental, de un contrato de trabajo temporal para un objeto preciso (similar a un contrato por obra), con una duración máxima de 36 meses.
La patronal se mostró inflexible a las demandas para modificar el modo de validación de las rupturas "amistosas" de contrato entre la empresa y el trabajador, que para ser homologadas sólo tendrán que recibir la validación de la dirección del departamento de Trabajo de cada departamento.
Las centrales sindicales pretendían una validación por Magistratura de Trabajo de esas rupturas para disponer de más garantías y evitar abusos. EFECOM
lmpg/jma
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