Las mujeres españolas están marcadas por la precariedad laboral. Así lo afirman tanto José María Fidalgo, secretario general de Comisiones Obreras, como el Euroíndice Laboral IESE-Adecco, que apunta que el porcentaje de mujeres que percibe el salario mínimo dobla al de los hombres. El objetivo del pleno empleo está "muy lejos de ser alcanzado en el caso de las mujeres", según el líder sindical.
José María Fidalgo ha aprovechado la ocasión para criticar el análisis "triunfalista" del presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, en el Debate del Estado de la Nación, con la propuesta de reducir la temporalidad hasta el 25% en 2012 y de lograr el pleno empleo en la próxima legislatura.
Fidalgo ha destacado que el objetivo del pleno empleo está "muy lejos de ser alcanzado en el caso de las mujeres". Aunque veinte provincias españolas ya cuentan con pleno empleo masculino, "ninguna se aproxima al pleno empleo femenino", ha señalado.
Bajos sueldos
Por su parte, según se destaca en el Euroíndice Laboral IESE-Adecco, el 1,1% de las mujeres asalariadas españolas percibe el salario mínimo, el doble que el número de hombres.
El estudio determina, a su vez, cuál es el sueldo mínimo en España: se sitúa en 666 euros al mes, con la proporción correspondiente a dos pagas extraordinarias incluidas. En comparación con Europa, cobraríamos la mitad que en Luxemburgo (1.570 euros al mes), pero siete veces más que en Bulgaria (92 euros), el país con la menor cifra.
Estas diferencias salariales tan grandes explican que España -con el noveno sueldo mínimo más bajo de los 22 países analizados- sea el país donde menos hombres perciben esta retribución y el segundo en el caso de las mujeres, tan sólo por detrás de Malta.