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El sueldo de los funcionarios a debate
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Sudoku: Juega cada día a uno nuevo
El tiempo: Consulta la previsión para tu ciudadEn épocas de grave penuria, como la actual, se suscita de nuevo con alguna agresividad la fractura social entre los trabajadores públicos, los funcionarios, y los demás trabajadores. Opine: ¿Debe el Gobierno congelar el sueldo a los funcionarios?
Aquéllos, vinculados a un empleo de por vida gracias a unas oposiciones generalmente arduas, éstos sometidos a las inclemencias del mercado laboral, que les ofrece apetecibles oportunidades en los tiempos prósperos pero que los rechaza en las temporadas de crisis.
A primera vista, los funcionarios públicos son unos privilegiados ya que poseen el atributo laboral de la seguridad, muy apreciado en épocas de fuerte desempleo, aunque a cambio de un salario inferior al del sector privado y de menores expectativas de promoción y mejora. No es, pues, extraño que los gobiernos recurran a la congelación de los salarios públicos -que no genera rechazo social sino al contrario- como medida de ajuste en los momentos en que es necesaria la austeridad en el gasto.
Como se sabe, el debate ha surgido también aquí estos días, y aunque de momento se ha saldado con la declaración de que se mantendrán los acuerdos entre funcionarios y gobierno (este año, la subida salarial será del 0,3%), aunque se rebajará drásticamente la oferta de empleo público, no puede descartarse que si el déficit público sigue fuera de control haya que adoptar decisiones más drásticas.
En cualquier caso, la dualidad entre empleados públicos y trabajadores privados es un hecho, y está además cargada de tópicos que convendría aclarar con el fin de eliminar la confrontación entre ambos segmentos laborales. De entrada, conviene desmontar la idea anacrónica de que el "funcionario" es el burócrata incompetente y con manguitos que nos atiende displicentemente tras una ventanilla.
Funcionario es el médico de la seguridad social, el profesor de nuestros hijos, el bombero que nos socorre, el militar que nos representa en Afganistán, el policía que lucha abnegadamente contra ETA, el investigador que procura la excelencia de nuestro país, el conductor del metro en cuyas manos estamos? Si así se ve, quizá cambien algunos puntos de vista.
En otro orden de ideas, conviene observar que el anacronismo de lo público no está en la figura del funcionario sino en la obsolescencia de las organizaciones. La reforma de la Administración para acomodarla a la modernidad, a los sistemas que imperan en el sector privado, a los métodos de ascenso y promoción que rigen en el mercado, es una asignatura pendiente que ningún gobierno ha querido realmente llevar a cabo desde la promulgación de la Constitución. Ello explica la ineficacia de los órganos administrativos, en muchos de los cuales los funcionarios son los primeros en lamentar la situación.
En última instancia, es procedente reconocer que existe en nuestros países la convicción mayoritaria de que el Estado es necesario para cumplir algunas funciones irrenunciables e intransferibles, que constituyen una plausible garantía de equidad, de justicia, de imperio de la ley y vigencia de la Constitución.
Se podrá discrepar acerca del tamaño deseable del Estado -los liberales postulan el "Estado mínimo", los socialdemócratas hablan del "Estado suficiente"- pero salvo algunos iluminados anarquistas, nadie propugna su destrucción. Pues bien: los funcionarios son la materia humana de ese Estado que asegura ciertos equilibrios mínimos en nuestra sociedad compleja. Si así se entiende, quizá se comprenda mejor la necesidad de apostar por reformas que hagan del sector público y de los trabajadores públicos adelantados de la innovación del proceso político y promotores principales de la excelencia democrática.
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Ahora resulta que "los patitos feos" de toda la vida nos hemos convertido en "cisnes". Pero la solución es muy fácil: AHÍ ESTÁN LOS LIBROS.
PRIMERO DEDE ELIMINAR A CASI TODOS LOS INUTILES QUE ESTAN EN LOS DESPACHOS Y LUEGO BAJARLES ,NO CONGELARLES.
Si todos pensáramos como tú (es típico argumento ese de "saquen ustedes la oposición"), ya me dirás quien te iba a alimentar. Alquien tiene que trabajar para generar riqueza y dártela a cambio de tu (generalmente) leve y privilegiado "trabajo".
Si el funcionariado no fuera "vitalicio", sino que en función de su valía se mantuviese o no, sería otra cosa. Pero por lo que conozco y veo, más vale que se congelen salarios y la oferta pública se elimine para evitar el exceso de funcionarios que existe
Hay funcionarios modélicos, otros no tanto. Existen grupos de personal cualificado, asesores, personal de confianza y sueldos de politicos Municipales, que si deberian tener unos topes legislado, y ya no sólo los sueldos, si observamos como existen ediles que cobran su sueldo y dietas por varios conceptos y áreas a las que representa. Todo esto es mucha pasta, dejemos en paz a los funcionarios, rasos que al fin es lo menos pr
No confundan a los funcionarios con los cargos de libre designación. Ni con los liberados sindicales.
Se suponen que acceden a la función pública con criterios de transparencia, igualdad e idoneidad. Se supone…………….
La mala estructura de la función pública es cosa de los políticos, que viven del clientelismo.
Es absurdo que el funcionariado cambie con la alternancia en el poder de los partidos políticos. ¿Se imaginan?.
Que saquen un decretazo como el de pepiño con los controladores. Puestos a abolir derechos pues que no paren hasta convertir el pais en zululambia, que ya falta poco.
En efecto, Cela decía que ser funcionario era un seguro de pobreza vitalicio. Yo llevo 20 años de funcionario con sueldos misérrimos, y mientras mis amigos ganaban 3 veces más y vivian mucho mejor. Ahora sigo con el mismo sueldo misero y se dice que soy de una casta privilegiada, viviendo en un VPO de 50 m2, sin coche y sin poder usar los moscosos para viajar. Me parece muy injusto.
Creo que os equivocais con liberados, Directores Generales, asesores... Toda esa gente que los funcionarios estamos en contra de que se pongan, son a dedo, no suelen saber nada. Tienen sueldos astronómicos, más altos que en una empresa, no suelen tener ni idea de nada. Crean problemas, obstaculizan, impiden que nos promocionemos y muchas veces toman decisiones (si es que las toman) totalmente equivocadas (recordar los incendios, el prestige, etc)
Esperar que haya una reforma funcionarial es una utopía en España. Nuestra democracia es, en realidad, una dictadura de la casta mafiosa funcionarial. No hay más que repasar las profesiones de los políticos: la inmensa mayoría son precisamente funcionarios que van y vienen, sin riesgos, entre ambas sinecuras. Manejan el poder desde hace muchos años y no hacen más que aumentar su número y privilegios.
El resto de los ciudadanos son los que están a merced de la “economía social de mercado” creada por estos funcionario-políticos.
Muy difícil salida; por lo menos hasta que el votante medio, hasta que el parado, se de cuenta de que su precaria situación es el resultado directo de la privilegiada de los funcionarios.
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