Ana Botín, a sus empleados: "El mercado reconocerá el enorme potencial del Santander"

La presidenta del Banco Santander, Ana Botín, ha hecho balance del lustro que lleva al frente del banco en una carta remitida a sus empleados y en la que le agradece su apoyo por lo alcanzado en estos últimos años. La directiva ha mostrado su confianza en que el mercado reconocerá el enorme potencia que tiene el grupo financiero, a pesar de que el conjunto de la banca euros lleva en línea descendente desde el inicio de la crisis. La presidenta del banco no ha hecho ninguna mención en la carta a Andrea Orcel, el italiano que iba a ser el nuevo consejero delegado del grupo, pero que finalmente no se fichó.

Botín aprovechó la misiva para señalar que el banco concluyó el pasado viernes "con éxito" la recompra de Santander México con una aceptación de la oferta pública del 67%. Esto le ha permitido al grupo elevar del 75 al 91% su control en la filial. "Creemos en México y en nuestro equipo y estamos convencidos de que esta inversión contribuirá a un mayor crecimiento a medio y largo plazo. Podemos estar muy orgullosos de la confianza del mercado en Santander y en el trabajo de nuestros equipos", destacó.

La banquera ha recordado además que en esta misma semana de hace cinco años se celebró una junta de accionistas para aprobar la recompra de acciones de Brasil. "Esa junta también marcó mi primera semana al frente del Santander. He disfrutado cada minuto y sigo haciéndolo", recalcó. Botín señaló que la operación de Brasil se hizo con un precio de oferta de 15,31 reales brasileños (3,43 euros al cambio actual) y, a fecha de hoy, el precio de la acción está alrededor de 45 reales brasileños (10,07 euros). "Lo que significa que hemos incrementado el valor para el grupo en alrededor de 2.800 millones de euros", incidió.

Botín ha recordado que durante estos cinco años la entidad se ha enfrentado a retos de todo tipo tanto políticos, económicos como sociales sociales. "Lo que hemos conseguido juntos es muy meritorio, y quería agradeceros a todos vuestro trabajo, dedicación y colaboración", ha dicho.

Asimismo, ha recordado que desde que entró a presidir el grupo y junto a su equipo han diseñado una estrategia clara que pasa por lograr vincular clientes. Por otro lado, el Santander realizó una ampliación de capital en enero de 2015, a escasos cuatro meses de que Botín se posicionara al frente del grupo, con el objetivo de acelerar el crecimiento orgánico que generó un retorno por vía dividendo del 19% a los accionistas que la suscribieron.

"Tenemos que seguir avanzando con la confianza que nos da todo lo que hemos conseguido"

Botín también ha hecho una mención a la compra del Popular y a su integración, hito que está transformando el negocio de la entidad en España. "Estamos muy por delante de los objetivos que nos fijamos para clientes vinculados y digitales, y hemos superado todos los objetivos financieros establecidos en nuestro plan a tres años", resaltó. Asimismo, ha apuntado que el grupo ha logrado incrementar el beneficio ordinario en un 47% y el capital en 23.500 millones de euros durante los últimos 5 años. "Estamos logrando innovar cumpliendo nuestra promesa de hacer banca de un modo sencillo, personal y justo para nuestros más de 140 millones de clientes", ha dicho.

Finalmente, Ana Botín ha instado a los empleados a "seguir avanzando con la confianza que nos da todo lo que hemos conseguido, tanto en el qué como en el cómo", y demostrar la capacidad para contribuir al progreso de las personas y de las empresas.