Inditex busca dependientes para su campaña de verano: cómo enviar el CV a Zara, Lefties, Bershka...

Las rebajas de verano 2021 ya han comenzado y con él uno de los periodos en los que más se mueve la contratación del comercio. Allí, Inditex, el gigante español del retail, ha comenzado su campaña reactivando la contratación de personal para mucha de sus marcas.

Bajo el paraguas de la firma de Amancio Ortega se encuentran Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home, o Uterque.

Cuánto cobra un dependiente de Zara y otras firmas de Inditex

Según comunicó la propia empresa en 2019, los empleados medios en Inditex con menos de 30 años cobran una media de 15.350 euros brutos al año, cifra que sube hasta lso 25.320 para los empleados de media entre los 30 y los 40 años.

De esta forma, un empleado de Inditex puede aspirar a cobrar con una jornada completa como dependiente unos 1.200 euros mensuales, aunque estas cifras y condiciones pueden variar un tanto entre sus distintas marcas.

Inditex está buscando en concreto dependientes por toda la geografía española, para la campaña de verano ofrece contratos parciales y temporales, pero en su web también busca empleados de más largo recorrido. En algunos puntos como Mallorca o las Canarias, se pide conocimientos de inglés o alemán también.

La empresa española asegura en su web que un 25% de los ascensos en su estructura se dan por promoción interna, lo que asegura el crecimiento de los empleados y la mejora de condiciones. También que ha dado más de 3 millones de horas de formación en general durante el año pasado.

"Además de la formación en el puesto, nuestros equipos se mantienen actualizados al ritmo de la moda a través de diferentes programas de elearning y formación . Además, ampliamos la oferta a través de acuerdos con compañías reconocidas como Busuu para aprender idiomas. Crecerás aprendiendo", aseguran.

Cómo enviar el CV a Inditex

Inditex centraliza todas sus ofertas de empleo en un área de su web que enlazamos aquí.

En ella se puede encontrar ofertas de todas sus marcas, y filtrar según el tipo de puesto, y el área, siendo importante aquí que marquemos 'España'.

Sus ofertas de la campaña de verano no se encuadran dentro de ninguna de sus marcas en concreto sino que trata de una contratación masiva para todas ellas.

Para enviar el currículum hay que registrarse en la web y subir nuestros datos, incluyendo toda nuestra experiencia laboral.