Lagun Aro EPSV destinó 43,5 millones a 'ayuda al empleo' para cooperativas en crisis en 2014

Lagun Aro EPSV destinó 43,5 millones de euros en 2014 para 'ayuda al empleo', sistema por el que las empresas de Corporación Mondragón hacen frente a los problemas de los socios de las cooperativas en crisis. La cifra supone un incremento del 42,91% respecto del año anterior y se debió principalmente a la liquidación definitiva de la antigua Fagor Electrodomésticos que tuvo lugar en ese ejercicio.

El coste final de la 'ayuda al empleo' fue inferior al inicialmente presupuestado, ya que Lagun Aro EPSV esperaba un gasto cercano a los 57 millones, por lo que no sólo no se ha contabilizado un déficit de 14 millones sino que cerraron el año en este apartado con superávit de algo más de medio millón de euros, según recoge su memoria de actividad, que fu aprobada por la asamblea celebrada el 27 de marzo.

Para sufragar esta prestación de sistema de reparto, las cooperativas de Mondragón aprobaron en diciembre de 2013 un incremento de su cuota de las empresas para la ayuda al empleo, que pasó del 3% al 6,5%, aunque de forma paralelase rebajaron las cuotas de los sistemas de asistencia sanitaria, incapacidad temporal, prestaciones familiares y cuotas parciales de viudedad e incapacidad permanente.

El incremento de la cuota hizo que los ingresos para la 'ayuda al empleo' alcanzasen los 43,83 millones, frente a los 18,71 millones de 2013. El saldo acumulado existente para esta prestación se sitúa en 27,41 millones.

Según la Memoria de Lagun Aro EPSV durante el pasado año se realizaron 115 reubicaciones definitivas de socios en desempleo en otras cooperativas, más 961 reubicaciones provisionales y 309 prejubilaciones. Además se contabilizaron alrededor de 126 excedencias de antiguos trabajadores de Fagor Electrodomésticos para incorporarse a la nueva Fagor CNA.

Capitalización y reparto

Lagun Aro EPSV cerró el ejercicio 2014 con 135 cooperativas asociadas y 28.402 mutualistas en activo, con una edad media de 43,7 años. Esta organización tiene dos tipos de prestaciones, las de reparto (ayuda al empleo, asistencia sanitaria, incapacidad laboral) y las de capitalización (pensiones), que se financian con cuotas diferenciadas.

En 2014 el pago total por prestaciones ascendió a 243,17 millones, con un alza del 8,83% respecto del año anterior; de las cuales 90,56 millones correspondieron a los sistemas de reparto (+17,72%) y 152,611 millones a los de capitalización (+4,17%). El incremento de las prestaciones de reparto viene explicado por el mayor coste de la citada 'ayuda al empleo'.

Por el lado de los ingresos la cifra total registrada sumó 329 millones; de los cuales 128,5 millones se integran en la Seguridad Social, por el Régimen de Autónomos. Por lo tanto, los ingresos de gestión propia se situaron en 200,5 millones, con un incremento del 9,96%. De esta última cantidad, 96,9 millones procedieron de los ingresos de las cuotas para las prestaciones de reparto y los otros 103,5 millones por las cuotas para el sistema de pensiones de capitalización.

Cabe recordar que en 2011 Lagun Aro EPSV realizó un cambio sustancial en su sistema de pensiones por el que se dio más fuerza el sistema de Autónomos de la Seguridad Social, por lo que en estos momentos tres sistemas de pensiones en Lagun Aro (el tradicional de abono del 60% de la pensión; uno transitorio y el nuevo de pensión pública complementada por la EPSV).

Fondo de pensiones y prestaciones

El Fondo Patrimonial del sistema de pensiones por capitalización acumula un saldo de 5.266 millones, con un aumento de 361 millones respecto del ejercicio precedente. Este crecimiento se debe a la rentabilidad de las inversiones realizadas, ya que el saldo de ingresos por cuotas (103,5 millones) y las prestaciones (152,61 millones) arrojan saldo negativo.

El número de pensionistas al cierre de 2014 se elevó 12.009 personas (jubilación, viudedad, etc), cifra que crece paulatinamente, ya que hace diez años se reducía a 6.884 personas. De las 663 jubilaciones nuevas que se registraron el año pasado, 107 fueron jubilaciones a los 65 años y 556 prejubilaciones. La pensión media mensual para los jubilados mayores de 65 años oscila entre los 1.023 euros y los 1.428 euros.

Las inversiones realizadas con el Fondo Patrimonial de la EPSV obtuvieron una rentabilidad neta de 7,95%, lo que se traduce en unos 233,65 millones. Estas inversiones se reparten en un 51% en Renta Fija, un 25% en Renta Variable, un 17% en Renta Alternativa y 3% en participadas del grupo (principalmente Laboral Kutxa y Fundación Mondragon).

Sanidad y absentismo laboral

Frente a varios ejercicios de reducción de la tasa de absentismo laboral, por incapacidad transitoria, la memoria de Lagun Aro EPSV constata una ligera subida en el ejercicio 2014 hasta situarse en 4,656%. Esto se ha traducido en un gasto de 29,76 millones, con un alza del 4,73%.

Lo que registra un descenso es el coste de la asistencia sanitaria, ya que supuso 12,92 millones, con una rebaja del 3,67%, debido fundamentalmente a la gestión de proveedores.

El servicio de Asistencia Sanitaria cubre a un colectivo total de unas 70.000 personas, diferenciadas en dos grandes grupos. Por un lado están tiene 55.665 beneficiarios de la asistencia mutualizada (28.584 mutualistas, más 27.081 familiares de éstos, con un índice de 1,947 beneficiarios por mutualista); y por otro, hay que contabilizar otras 14.343 personas que acceden a estos servicios sin ser mutualistas, pero que para acceder a este servicio abonan una cuota específica.