Künhel concede más de 2.500 becas dotadas con 16 millones
Eva Sereno
Künhel Escuela de Negocios ha presentado el Club Empresa y Talento, que reúne a las empresas que han colaborado con la escuela a través de su programa de becas de formación dual durante 10 años en los que se han facilitado más de 2.500 becas por valor de 16 millones de euros.
Esta colaboración se ha realizado con un total de 71 empresas entre las que figuran, por ejemplo, Adecco, Bantierra, BSH, Chocolates Lacasa, DKV Seguros, Samca, Inditex, Mann-Hummel Ibérica o Lacasa Abogados.
El director general de Kühnel Escuela de Negocios, Javier Kühnel, ha querido dar las gracias a las 71 empresas y ha reiterado que el propósito de esta escuela es "unir dos voluntades: la de las quienes buscan talento, (en referencia a las empresas) y la de los que desean ser contratados".
El acto también ha participado Ricardo Mur, presidente CEOE Zaragoza, que ha dado una conferencia en la que ha reflexionado sobre la importancia del talento para la competitividad de las empresas.
En ella, Mur ha precisado que "el talento no solo hay que medirlo como algo meramente académico", sino que hay que ponerlo en relación "con la actitud, el esfuerzo y una motivación necesarios". Mur ha añadido que "no todo es medible", en relación a la creatividad y al talento, y que "la diferencia en las empresas la marcan las personas. Hay que caminar hacia la gestión integral de la persona".
Por su parte, el consejero de Economía del Gobierno de Aragón, Francisco Bono, quien ha clausurado el acto, ha destacado la labor realizada por Kühnel Escuela de Negocios, además de añadir que "junto al talento, hay que hablar de esfuerzo y de una formación que ha de ser continua, durante toda la vida laboral de la persona". También ha incidido en las "habilidades sociales" del empleado y en aunar "experiencia y juventud".
Becas para la inserción laboral
A través del programa de becas Kühnel Scholarship Program, los estudiantes pueden realizar prácticas en una empresa de prestigio, al mismo tiempo que estudian en Kühnel un máster, lo que facilita que puedan poner en práctica en un entorno real los conocimientos obtenidos en el aula.
Además, Kühnel y la empresa que otorga la beca aportan hasta el 80% del coste del programa para facilitar que cualquier persona pueda acceder a un postgrado.
Una fórmula que ha permitido que en algunas promociones se haya conseguido hasta un 81% de los alumnos Kühnel consiguieran un empleo al finalizar el periodo de prácticas.
En la actualidad, el 73% de los alumnos de Kühnel en Zaragoza finalizan sus estudios con una contratación laboral y este porcentaje asciende hasta el 93% en el caso de los alumnos del centro de Kühnel en Madrid.