Social
La ilegalidad de un contrato de sustitución no puede afectar al jubilado
En supuestos de contratos de relevo, las irregularidades o incluso ilegalidad que, respecto a la contratación del trabajador sustituto pudieran apreciarse, no pueden afectar al trabajador que insta la jubilación. Así lo afirma una sentencia del TSJ de Barcelona, con fecha de 21 de octubre.