La planta de PSA en Vigo rebaja su propuesta de ERE de 60 a 40 días

La dirección de la planta viguesa de PSA Peugeot Citroën ha presentado este miércoles al comité de empresa su planteamiento de inicio en la negociación del expediente de regulación de empleo (ERE) que se aplicará en la fábrica entre el 1 de marzo de 2011 y el 31 de diciembre de 2012, y ha rebajado de 60 a 40 las jornadas de paro.

Según han confirmado a Europa Press fuentes sindicales, el número de trabajadores afectados por el ERE este año puede variar, en función de los días que finalmente se pare la producción en la M2 -la que monta los monovolúmenes-, y en función de las variaciones en el mercado.

Así, en 2011, la afectación de trabajadores puede ser de 430 operarios si se paran 11 días, o de 880, en caso de que haya que aplicar 20 días de paro; mientras que aún no ha decidido cómo se aplicaría los 20 días de ERE en 2012, puesto que se desconocen las previsiones de producción.