Renault asegura que "aún queda margen" para no aplicar el ERE en Sevilla

La compañía automovilística aseguró hoy que "aún queda margen" para la aplicación del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) temporal para los 1.200 trabajadores de su fábrica de cajas de cambio de Sevilla y afirmó que, por el momento, no se contempla la supresión de turnos de trabajo, medida anunciada para su planta de Palencia.

Fuentes de Renault indicaron que en la planta de San Jerónimo se continúan usando otras medidas de flexibilización de la producción, como es la regulación de la cadencia de fabricación o el desarrollo de la 'bolsa de horas', instrumento recogido en el convenio colectivo que gestiona las horas acumuladas en periodos de mayor demanda en forma de descansos cuando baja ésta.

Así, explicaron que antes de que se lleguen a emplear estas jornadas, se agotarán en primera instancia los días incluidos en la 'bolsa de horas', que cuenta con distintos periodos acumulados según el taller al que pertenezcan, "pero aún queda un margen que permite ser optimistas y no aplicar aún medidas como el ERE".