Comisión Seguimiento aprueba 3ª fase plan formativo antiguos trabajadores

Según informó la Junta en una nota de prensa, se impartirán más de una treintena de especialidades demandadas por empresas del sector aeronáutico, industrial y naval, de energías renovables y de otros sectores.

Comprende cursos de entre 150 y 800 horas y las especialidades se aglutinarán en tres grupos: formación superior para ingenieros y licenciados (800 horas), cursos en gestión de empresas e informática para personal administrativo (750 horas) y formación específica de electrónica y electricidad industrial; mecánica industrial; soldador y montador de estructuras metálicas, y automatismos industriales y operador de planta (todos ellos de 150 horas).

El plan, incluido en el Programa de Reinserción Laboral del personal afectado por el cierre, se puso en marcha en noviembre pasado y tiene como objetivo impartir cursos de Formación Profesional Ocupacional diseñados para adecuar los perfiles profesionales de los antiguos trabajadores a los requerimientos de las empresas en los que serán recolocados.

Durante el período de formación, Empleo ha previsto una beca por asistencia y compensación de gastos de transporte, que asciende a 15 euros por día para el personal que percibe el tope de prestaciones o subsidio por desempleo, y de 20 euros al día, para el personal con prestaciones inferiores al tope.

El plan afecta a unos 1.780 antiguos trabajadores de la factoría puertorrealeña que la pasada primavera cerró sus puertas, según informó a Efe Pedro Llorer, representante de CCOO en la comisión.

Pendientes quedan aún, según Llorer, de tratar otros asuntos "como las incapacidades, el tratamiento singular o los finiquitos en las pólizas de los prejubilados". EFECOM

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