Disneyland París contratará a 4.000 personas para el aniversarioDisneyland París contratará a 4.000 personas para el aniversarioDisneyland París contratará a 4.000 personas para el aniversarioFabricantes e importadores de coches urgen un código comercial

La campaña estará en España del 27 al 30 de este mismo mesLa campaña estará en España del 27 al 30 de este mismo mesLa campaña estará en España del 27 al 30 de este mismo mesPrimera reunión en Industria para crear el Comité de Diálogomadrid. El reino de la magia quiere compartir sus sueños. Disneyland París contratará a 4.000 personas en Europa para cubrir su oferta de empleo con motivo de su vigésimo aniversario, según informó ayer el parque temático de ocio. En concreto, la compañía de Mickey Mouse y del Pato Donald lanzará una campaña de reclutamiento, la más grande hasta el momento, en Países Bálticos, España, Francia, Grecia, Italia, Reino Unido y Europa del Este, según informa Ep. Dicha campaña empezará este mes de septiembre y durará hasta el 30 de mayo de 2012 con el fin de contratar empleados en catering, recepción, hoteles y ventas, así como para posiciones en áreas administrativas como recursos humanos, servicios legales y financieros, entre otros. En España, la compañía de entretenimiento tiene previsto realizar cuatro sesiones de reclutamiento de cuatro días entre este mes y enero de 2012, la primera de ellas está fijada para el periodo del 27 al 30 de sseptiembre en Madrid, aunque no se han especificado los detalles. Para esta nueva campaña de reclutamiento ha creado una nueva imagen bajo el lema Add & Share, inspirado en el concepto de las redes sociales, de añadir amigos, experiencias e intereses y compartirlos. La compañía contrató en la pasada campaña a un total de 600 empleados y este año incrementa notablemente la cifra para celebrar por todo lo alto sus 20 años.madrid. El reino de la magia quiere compartir sus sueños. Disneyland París contratará a 4.000 personas en Europa para cubrir su oferta de empleo con motivo de su vigésimo aniversario, según informó ayer el parque temático de ocio. En concreto, la compañía de Mickey Mouse y del Pato Donald lanzará una campaña de reclutamiento, la más grande hasta el momento, en Países Bálticos, España, Francia, Grecia, Italia, Reino Unido y Europa del Este, según informa Ep. Dicha campaña empezará este mes de septiembre y durará hasta el 30 de mayo de 2012 con el fin de contratar empleados en catering, recepción, hoteles y ventas, así como para posiciones en áreas administrativas como recursos humanos, servicios legales y financieros, entre otros. En España, la compañía de entretenimiento tiene previsto realizar cuatro sesiones de reclutamiento de cuatro días entre este mes y enero de 2012, la primera de ellas está fijada para el periodo del 27 al 30 de sseptiembre en Madrid, aunque no se han especificado los detalles. Para esta nueva campaña de reclutamiento ha creado una nueva imagen bajo el lema Add & Share, inspirado en el concepto de las redes sociales, de añadir amigos, experiencias e intereses y compartirlos. La compañía contrató en la pasada campaña a un total de 600 empleados y este año incrementa notablemente la cifra para celebrar por todo lo alto sus 20 años.madrid. El reino de la magia quiere compartir sus sueños. Disneyland París contratará a 4.000 personas en Europa para cubrir su oferta de empleo con motivo de su vigésimo aniversario, según informó ayer el parque temático de ocio. En concreto, la compañía de Mickey Mouse y del Pato Donald lanzará una campaña de reclutamiento, la más grande hasta el momento, en Países Bálticos, España, Francia, Grecia, Italia, Reino Unido y Europa del Este, según informa Ep. Dicha campaña empezará este mes de septiembre y durará hasta el 30 de mayo de 2012 con el fin de contratar empleados en catering, recepción, hoteles y ventas, así como para posiciones en áreas administrativas como recursos humanos, servicios legales y financieros, entre otros. En España, la compañía de entretenimiento tiene previsto realizar cuatro sesiones de reclutamiento de cuatro días entre este mes y enero de 2012, la primera de ellas está fijada para el periodo del 27 al 30 de sseptiembre en Madrid, aunque no se han especificado los detalles. Para esta nueva campaña de reclutamiento ha creado una nueva imagen bajo el lema Add & Share, inspirado en el concepto de las redes sociales, de añadir amigos, experiencias e intereses y compartirlos. La compañía contrató en la pasada campaña a un total de 600 empleados y este año incrementa notablemente la cifra para celebrar por todo lo alto sus 20 años.madrid. Las asociaciones de fabricantes (Anfac) y de importadores (Aniacam) de automóviles mostraron ayer su deseo, durante la reunión mantenida en el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio, de que se ponga en marcha de una forma rápida el Código de Buenas Prácticas Comerciales para el sector del automóvil. Ambas organizaciones calificaron como indispensable consensuar la versión final del Reglamento de Funcionamiento del Comité de Diálogo, que tiene las dos funciones esenciales de actuar como mesa de diálogo sectorial y la gestión del sistema de mediación. Así, Anfac y Aniacam apuestan por que el Comité de Diálogo inicie sus trabajos "lo antes posible", después de que se hayan producido adhesiones al Código por parte de empresas individuales que representen el 50 por ciento de las concernidas, según se recoge en el Código. Por otro lado, las dos asociaciones recordaron el compromiso de todas las organizaciones firmantes de promover la adhesión a este documento de todos los operadores del sector, puesto que, sin las adhesiones de los operadores, "tanto la mesa sindical como el sistema de mediación no tendrían ninguna efectividad". Por último, señalaron que este Código es un "logro muy positivo", que ha sido el resultado del consenso, y resaltaron que constituye un elemento único formado por tres elementos, como son los principios rectores de la relación contractual, la Mesa de Diálogo Sectorial y el Sistema de Mediación. Las dos asociaciones restantes que también acudieron a la reunión del Ministerio de Industria, Ganvam (distribuidores) y Faconauto (concesionarios), no quisieron entrar a valorar el encuentro.