Noruega o Suecia concilian mejor vida laboral y familiar con esta opciónMadrid. El colectivo de teletrabajadores, personas que desempeñan su actividad laboral desde el hogar, supera ya los 960.000, lo que sitúa a España a la cola de Europa en la adopción de esta modalidad, por detrás de países como Noruega que registra el 15,2 por ciento del total de ocupados, o Suecia, con el 16,8 por ciento.Pese a este último puesto en el ranking europeo, debido principalmente al retraso en la implantación de Internet de alta velocidad, este fenómeno cobra cada vez más fuerza en España y sobre todo en actividades relacionadas con la informática. Profesiones desde casaSegún el estudio "Productividad y nuevas formas de organización del trabajo en la Sociedad de la Información", llevado a cabo por la Universidad Carlos III de Madrid, la tecnología permite nuevas formas de relación entre los trabajadores, entre estos y sus superiores, entre las empresas, y entre éstas y sus clientes y proveedores. El informe además desvela que en Estados Unidos, una de las sociedades tecnológicamente más avanzadas del mundo, casi la cuarta parte de los ocupados ya ha optado por el teletrabajo.Las profesiones que más recurren al empleo a distancia son las de programador informático, diseñador y creativo multimedia, administrativo, asesor legal y fiscal, profesionales especializados en marketing y formación, periodistas, gestores de páginas web, publicistas y traductores, entre otros.Las asociaciones de teletrabajadores aseguran que algunos empresarios son reticentes ante esta nueva modalidad laboral, y argumentan que se debe al desconocimiento de las ventajas que ofrece el teletrabajo a las empresas. Dichas ventajas se centran en el ahorro de tiempo y costes, y en la optimización de recursos. Y es que al trabajar desde casa, las empresas se ahorran los gastos de luz, energía, transporte, alquiler y equipamiento. Además, no hay que olvidar otra ventaja de esta modalidad: se eliminan los obstáculos del trabajo presencial, es decir, los factores distancia geográfica, edad, sexo y minusvalías que en muchos casos suponen una pérdida de tiempo e incluso dificultan la actividad intelectual.Conciliación El teletrabajo además supone una buena opción para conciliar vida familiar y laboral. La mayoría de los que se decantan por esta opción sólo necesita un ordenador, teléfono e Internet para desarrollar su actividad, una buena oportunidad para disfrutar tanto del trabajo como de la familia.