CCOO pide dirección Bacardi mejore oferta para empleados afectados por cierre
Málaga, 27 jun (EFECOM).- El sindicato CCOO ha pedido a la dirección de la empresa Bacardi España que mejore su oferta para los 68 empleados afectados por el cierre de la planta de embotellado que la compañía posee en Málaga, además de que garantice la estabilidad de las personas que decidan trasladarse a la factoría de Barcelona.
En una reunión que tuvo lugar ayer en la planta de embotellamiento y a la que asistieron la dirección de Bacardi España y el comité de empresa, el secretario general del sindicato Agroalimentario de CCCOO, Francisco Lara, presentó varias propuestas a la compañía entre las que figuran mejorar la indemnización de 45 días por año trabajado.
Para las personas que opten por la prejubilación propuso prejubilar a los que 63 años a aquellos que en el año 2007 tengan 50 años en adelante, pasando a un plan de pensiones que les permita cobrar el 90 por ciento neto del salario cotizando el cien por cien.
Desde el sindicato sugieren también prejubilar a los 63 años a aquellos que en el año 2007 tengan de 58 años en adelante, con un plan de pensiones que les permita cobrar el 95 por ciento neto del salario cotizando el cien por cien.
Respecto a los trabajadores que decidan trasladarse a Mollet del Vallés (Barcelona), solicitan que estos puedan volver a Málaga en un plazo de seis meses, y no en un año como proponen desde Bacardi España, con la condición de que no tengan devolver la ayuda recibida por parte de la empresa para el alquiler de una vivienda.
También han exigido una garantía de estabilidad en el empleo por un período de cinco años con el fin de "evitar despidos innecesarios" de las personas que se hayan trasladado.
El sindicato, que calificó el desmantelamiento de las instalaciones que la empresa Bacardi España posee en Málaga como "un error", espera cerrar un acuerdo de las condiciones de los despidos en el próximo encuentro que, según precisaron desde CCOO, todavía no tiene fecha. EFECOM
ros/jrr/txr