- 19/10/2021, 19:28
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Tue, 19 Oct 2021 19:28:52 +0200
La costosa plantilla del Ministerio de Igualdad
Mucho se ha hablado ya del aumento en la asignación que recibirá el próximo año el Ministerio de Igualdad, según los Presupuestos de 2022. En concreto, el texto cifra en un 14,4% el incremento para el departamento liderado por Irene Montero, un porcentaje que supera al de otros ministerios, como Hacienda, Agricultura oEconomía. No obstante, lo que más está llamando la atención en los últimas días es el crecimiento que la partida de personal de Igualdad mostrará en 2022. En total, Montero más que duplicará el coste de esta asignación con respecto a 2021, hasta los 7,6 millones frente a los 3,5 millones de 2021. Por si fuera poco, este incremento no implica más acciones por parte de Igualdad, sino todo lo contrario. Así lo indica el hecho de que, por ejemplo, baje en más de 100.000 euros la inversión en publicaciones. Está claro que el aumento del gasto en personal se debe a las nuevas contrataciones que Montero planea hacer para el próximo año, indican en el mundo político. Las críticas al elevado número de asesores con los que ya cuenta la ministra de Igualdad lleva siendo objeto de polémica desde hace bastante tiempo. Pero, lejos, de frenar, todo indica que Montero seguirá aumentando su ya costosa plantilla de asesores.