La igualdad es también un riesgo para las empresas
Diana Pascual
24/03/2007 - 6:00 Actualizado: 15:56 - 26/03/07
La nueva ley contempla medidas para todo tipo de situaciones de discriminación. Ilustración: Javier Olivares
La nueva ley de paridad, a examen: no sólo se penalizan las discriminaciones pasadas o presentes, sino que también las que "pudieran ser" en un futuro.
