Martinsa-Fadesa presenta un ERE para 298 trabajadores, más del 60% de su plantilla

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La inmobiliaria presentó hoy a los sindicatos un expediente de regulación de empleo (ERE) que afecta a un total de 298 trabajadores, el 60,4% de la plantilla, formada por 493 personas. Así lo explicaron representantes de UGT en el comité de empresa de la inmobiliaria, que indicaron que la propuesta de la empresa es una indemnización de 36 días por año trabajado.

Los sindicatos han pedido a la empresa que dado que tienen previsto continuar o iniciar algunas obras en "breve" se planifique un ERE temporal para una parte de la plantilla.

En todo caso, los representantes sindicales han reclamado que en la próxima reunión, prevista para el jueves 29 de enero, los administradores concursales y la dirección de la empresa mejoren la oferta presentada hoy.

Segundo ERE

Además, han pedido que en dicha reunión se presente con más detalle las delegaciones y territorios en que se enmarcan los trabajadores que se verán afectados por el ERE. Desde UGT criticaron que la empresa no haya acompañado el ERE de un plan de acompañamiento social, así como la "celeridad" con que quieren que éste se pacte y se lleve a cabo.

Se trata de segundo expediente de regulación de empleo de Martinsa-Fadesa desde que presentara el concurso voluntario de acreedores el pasado julio.

El primero, firmado el 12 de agosto de 2008, afectó en un primer momento a 234 trabajadores, a los que posteriormente se sumaron otros 82 trabajadores más.

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