Los sindicatos británicos aceptan rebajar un 10% los sueldos si no hay despidos

aqui intentarán hacerlo con los parados "claro el que cobre"

lozano y errante entre los dos está la vitud.

Esa medida para lo único que serviría sería para aumentar los beneficios del empresario en un 10%. Así de sencillo. Las empresas que caeran con la crisis son las malas, las que no han sabido competir, las que realmente no crean nada, sino que especulan con lo que compran y venden aplicando un margen de beneficio. Estas empresas caen porque realmente no producen nada, no son empresas, son un chiringuito montado para que el dueño viva de puta madre con el margen que deja la actividad, mientras que el trabajo lo hacen sus empleados.

Estas empresas, la mayoría de la españolas, caerán sin remedio aunque les bajes los salarios un 50%, porque van a dejar de tener pedidos, así de sencillo. Va a haber mucha menos actividad económica y ésta se centrará en las empresas buenas, las que realmente producen algo. Ya nadie necesitará a una empresa que lo único que busca es hacer una llamada a su proveedor y llevarse su comisión. Ahora las empresas buenas buscarán directamente al proveedor.

Por tanto rebajarles los salarios un 10% a las empresas que no producen nada sólo servirá para que el dueño pueda mantener el chiringuito dos meses más, el tiempo suficiente para justificar un ERE y que pague las indemnizaciones el FOGASA.

Para "Obam",

Tú lo has dicho, se paga lo que cada uno vale. Por tanto si un directivo no ha sido capaz de mantener la empresa, ni los beneficios, ni la plantilla significará que no vale tanto! por ello debería bajarse tambien el sueldo un 10% no crees?

Y siguiendo con el análisis de la noticia si para que un trabajador salve su puesto ha de bajarse el sueldo un 10% y un directivo cobra el doble que un trabajador entonces es más lógico que se lo baje el directivo (que encima ha hecho mal su trabajo) y de ese modo por cada directivo que se lo baje se salvan 2 trabajadores!

si además el trabajador ha hecho mal su trabajo y no rinde pues que se lo baje tambien otro 10%... pero en cualquier caso que se sacrifiquen todos! no siempre los de abajo como suele pasar.



Por cierto no se escribe "capissi" sino "capicci", ;)

En según que sectores laborales,desde la implantación del euro,no se ha respetado ni negociado en los convenios colectivos la clausula de revisión salarial para mantener el poder adquisitivo de los trabajadores.Ha pasado en el sector bancario y en los de servicios menos cualificados.Es conocido de todos que la inflacion es relativa al poder adquisitivo de quienes la padecemos-los sufridos consumidores.Suponga Vd.-señor mileurista-que tiene un amigo seismileurista.Es evidente que Vd.no prodrá llegar a fin de mes sin un sobreendeudamiento(tarjetas de credito y finalmente algún que otro prestamo al consumo).Su amigo seismileurista se dará la vida padre y todavía podrá ahorrar para cuando se presenten circustancias desfavorables para su economía.No hablemos ya de los sueldos de directivos milloneuristas,ni de sus contratos blindados,ni traslademos tampoco las soluciones que ,siendo buenas para un país ,puede que no lo sean tanto para otro.Es evidente que las oportunidades laborales no son las mismas para todos,ni tampoco son todas iguales las capacidades de las personas para que podamos socializar y equiparar los sueldos que percibimos.Pero creo que sería razonable repartir las cargas de la economia real y tambien los beneficios que la actividad economica genera,y dejarnos de demagogias.

Para Nº 9 errante, muy inteligente no parece Vd,aparte de mal educado, carece Ud de valores. Cuando la empresa funciona bien y esta bien gestionada, se benefician todos, lo que pasa que el sueldo mínimo tendrían que ser 2.200 € y los empresarios que no sean tan usureros y repartan mas los beneficios de las empresas, a los trabajadores que más PRODUCEN, eso seria motivar al empleado.

No sabeis lo que estais hablando. Acabo de venir de Inglaterra después de medio año. La gente allí no le sobra, al contrario, tienen que compartir casas y habitaciones porque sus sueldos no les llega para una vivienda. Y si estan casados y con piso, alquilan habitaciones porque no llegan a fin de mes. Allí nadie vive en un piso como en España, no os engañeis y verlo por vosotros mismos. Aqui se está mejor, lo que pasa es que nos gustaría vivir mejor, me gustaría veros viviendo matrimonios en habitaciones como allí...