Economía/Motor.- El Gobierno aragonés espera que los dos nuevos ERE para Figueruelas se negocien con los trabajadores

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ZARAGOZA, 9 (EUROPA PRESS)

El consejero de Economía, Hacienda y Empleo del Gobierno de Aragón, Alberto Larraz, manifestó hoy su deseo de que los dos nuevos Expedientes de Regulación de Empleo (EREs) anunciados ayer por General Motors (GM) España para su planta de Figueruelas (Zaragoza) se negocien con los trabajadores.

La dirección de GM España comunicó ayer a los trabajadores la presentación de un expediente de extinción de empleo para reestructurar a la plantilla que afectará a 900 empleados y otro de suspensión temporal de empleo con motivo del cierre temporal del turno de noche del 1 de abril al 31 de octubre de este año, que se aplicaría a 600 trabajadores para garantizar el buen lanzamiento del Meriva.

Larraz manifestó en declaraciones a los medios de comunicación, antes de comparecer ante la Comisión de Economía de las Cortes de Aragón, que los dos EREs no han llegado todavía a la autoridad laboral. "Vamos a esperar un poco" y a dejar "que dirección y sindicatos trabajen en la negociación" y "ojalá" los expedientes "lleguen a nosotros con acuerdo", apuntó.

Al respecto, indicó que la primera propuesta presentada por la empresa "puede variar o no". Sobre los 900 despidos, recordó que ya se llegó a un acuerdo en esa misma cifra entre sindicatos y la empresa Magna, que iba a ser la compradora de Opel Europa, filial europea de GM, si bien finalmente General Motors decidió no venderla.

SALIDA DE LA CRISIS

En otro orden de cosas, y en relación a la afirmación del presidente de Aragón, Marcelino Iglesias, de que Aragón saldría en 2010 de la crisis económica, Larraz comentó que en la segunda quincena de febrero se contará con los datos de crecimiento de las Comunidades autónomas en el cuarto cuatrimestre de 2009.

Agregó que dos trimestres creciendo por encima de cero "significa salir de la recesión", si bien "luego hay otras muchas cuestiones que afectan a la economía y que tienen otros matices".

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