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Sudoku: Juega cada día a uno nuevo
El tiempo: Consulta la previsión para tu ciudadUna cosa son los "brotes verdes" de la vicepresidenta del Gobierno, Elena Salgado, otra la tibieza de los indicadores macro que, en las últimas semanas, parecen caminar hacia una tímida estabilización y otra bien distinta es la percepción que los empresarios tienen de la situación económica. De hecho, según se desprende de la encuesta elaborada por Sigma Dos para elEconomista, los empresarios españoles no acaban de creerse que la recuperación esté ya cerca.
De hecho, sólo un 1,5% de los encuestados considera que estemos en el año de la recuperación. Hay que ir más allá, hasta 2010, para empezar a vislumbrar algo más de confianza, pues el 37% es partidario de esta tesis. No obstante, la mayoría de los empresarios considera que no será hasta 2011 (el 29,2%), o más tarde (el 27,3%), cuando empecemos a despegar. Por sectores de actividad, el mayor optimismo se vislumbra en el comercio y los servicios donde un 38,4%, frente al 33,5% de la agricultura y la industria, cree que en 2010 las cosas pueden cambiar.
Y es que, en su día a día, los empresarios españoles no sólo no ven señales de reactivación, sino que además no creen que la crisis haya tocado fondo. Así, el 77,8% de los encuestados no considera que se haya frenado la caída libre y sólo el 19,7% ve ya signos de que su empresa ha alcanzado un suelo firme. Si nos atenemos al sector de actividad, en esta ocasión, el mayor pesimismo llega desde el comercio y los servicios que, en un 78,6%, siguen sin percibir ninguna mejoría.
Una de las principales consecuencias que desencadenó la crisis financiera internacional fue la inmediata escasez de crédito. El frenazo de la construcción, el estrangulamiento financiero y la parálisis del consumo interno provocó la debacle española. Pues bien, a este respecto, resulta muy significativo que el 53,8% de los encuestados admita que no tiene ningún tipo de problema a la hora de acceder al crédito, que un 25,2% considere que tiene alguna dificultad y sólo un 16,6% reconozca serias complicaciones para obtener financiación.
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¿El mayor optimismo se vislumbra en el comercio, y el mayor pesimismo llega desde el comercio?
El 56% de las empresas no tiene ni P.idea de cuando acabará la crisis. Si sube el petróleo, los, tipos de interés, vuelve a ganar Z... Bueeeno. ¡El Alpe d´Huez!
yo soy un poco mas pesimista y no lo veo bien hasta el 2013
Hasta que no se vaya este gobierno del psoe no levantaremos la economía.
Con un gobierno en contra del empleo y las empresas como vamos a salir de la crisis...
Si no habia crisis no?
EL 56% DE LAS EMPRESAS NO VE AUN EL FIN DE LA CRISIS, EL 44% RESTANTE NO LO VERA JAMAS, DESAPARECERAN ENGULLIDAS POR LA CRISIS
Vivimos en un país en el que más tontos no caben y encima apoyan a un gobierno que solo incentiva el desempleo (barrigas agradecidad) y no la cración de empleo y de empresas.
Por tanto, la solución a la crisis esta en quitar las líneas rojas a los emprendedores para la cración de empresas por parte de la administración y en vez de dar 420€ a las personas sin empleo que se lo den a las empresas por cada personas que contrata, ya veríamos lo rápido que se saldría de la crisis.
Vivimos en un país en el que más tontos no caben y encima apoyan a un gobierno que solo incentiva el desempleo y no la cración de empleo y de empresas.
Por tanto, la solución a la crisis esta en quitar las líneas rojas a los emprendedores para la cración de empresas por parte de la administración y en vez de dar 420€ a las personas sin empleo que se lo den a las empresas por cada personas que contrata, ya veríamos lo rápido que se saldría de la crisis.
LA GRAN BANCA,SOBRE TODO LA DE INVERSION,HA PRESENTADO EXCELENTES RESULTADOS.SI QUIEREN SEGUIR HACIENDOLO AHORA TOCA BAJAR Y LUEGO ..YA VEREMOS.
Para #6 Si hay muchas empresas que han llevado durante años mas de esos 420 euros y en lo que se ha empleado es en tener yates mas grandes y chalets con mejores vistas. Los empresarios de largo recorrido han usado eso como factor competitivo en vez de usar la formacion para el empleo ( buscar gente mas preparada y al que lo esta poco prepararlo algo ) para poder competir y ya no en precios si queremos estar en la "champions" sino en calidad. Cuando uno tiene que hacerse nombre compite en precios y cuando uno va demostrando que es bueno compite en calidad de trabajo y eso influye en su salario. Se ha fomentado un sistema en el que se paga mas por la antigüedad que por calidad de trabajo y se valora mas el "presentismo" que el "soy capaz de hacerlo todo en 30 minutos ojo haciendolo bien y el resto del tiempo lo dedico a mi vida" y de esa manera la gente se dedica a "hacer su vida" mientras esta en el trabajo.
Es parte del cambio de modelo productivo en el que tanto los trabajadores como los empresarios tendran que cambiar.
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